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依法治税谋创新 提升站位促发展

2016-2-26 0:0:0 wondial

依法治税谋创新 提升站位促发展

依法治税谋创新 提升站位促发展

  近年来,内蒙古宁城县地税局立足税收职能,牢固树立“依法治税、改革创新;提升站位,科学发展”的工作理念,进一步提高税费收入质量,不断提升管理水平,全面加强干部队伍建设和党风廉政建设,围绕新常态,展现了新税风,取得了显著的成绩。该局先后获得全国税务系统文明单位、全区人民满意的公务员集体、全区文明单位标兵、全区地税系统机构组建二十周年先进集体、全区税收宣传月先进集体等多项荣誉称号,连续多年被县委、县政府评为实绩突出领导班子、社会治安综合治理先进单位、优化经济发展环境先进单位等,多人获得表彰。

  牢记使命 税费收入稳步增长
  面对经济发展新常态,宁城县地税局领导班子带领广大干部职工迎难而上,务实进取,奋力拼搏。在组织收入工作中,该局以税法为准绳,既抱“西瓜”,又捡“芝麻”,确保税费“颗颗粒粒都要归仓”。
  该局通过牢牢把握税收中心、坚持组织收入原则、严格落实税收目标责任制、夯实征管基础、完善征管制度和深入挖掘税源等措施,充分发挥社会综合治税作用,保持了收入的稳步增长。自2011年以来,以每年近1亿元的幅度稳步增长,2011年突破6亿元,2012年突破7亿元,2013年突破8亿元,2014年突破9亿元,为助推地方经济跨越发展、保障民生改善提供了可靠的财力保障。

  固本强基 征管基础不断夯实
  宁城县地税局持续在夯实管理基础、提升征管效率上下功夫。
  一是税收管理信息化建设扎实推进,以信息化为依托,优化征管资源配置,搭建了集税源监控、税收分析、纳税评估、税务稽核、风险防控、绩效考核于一体的信息化管理平台,先后有建安房地产开发税收管理系统、网上办公系统等一批获得国家专利的软件投入使用,为税收征管工作插上了科技的翅膀。
  二是制度保障更加健全,修改了《税收征管档案管理办法》,制定了《个体户税收征管档案管理办法》和《定期召开税收征管及税政问题讨论会议制度》,基础管理工作日趋规范。
  三是加强纳税评估工作,税收工作由税收日常检查向纳税评估转变,重点税源企业全面实现了纳税评估,评估程序不断规范,评估方法不断改进,提高了税源整体控管水平。
  四是将科技成果转化应用,建立财税库银横向联网缴税平台、“税信通”信息网络平台,实行POS机刷卡缴税,推行电子缴税、网上申报,全县95%以上的企业实现了网上电子缴税,足不出户、轻松办税的梦想逐步变为现实。

  丰富载体 纳税服务全面优化
  宁城县地税局以满足纳税人合理需求为导向,不断更新服务理念,创新服务手段,拓展服务功能,切实提高了服务质量和水平。
  一方面以优化改进窗口服务为突破口,大力提升纳税服务水平。全面执行了《全国县级税务机关纳税服务规范》,通过召开专门研讨会、组织专题学习培训班、普及规范应用和全方位进行宣传,做到了服务一把尺子、办税一个标准,赢得了纳税人的支持和理解;注重纳税服务体系制度建设,新修订了《办税服务厅绩效考核管理办法》,完善《党组成员办税服务厅上岗值守工作制度》,落实党组成员、办税服务厅和窗口工作人员责任,有奖有罚,纳税服务工作更加规范、标准。
  另一方面积极开展“便民办税春风行动”,让纳税人切实享受到便民服务带来的办税实惠。根据金税三期应用实际,全面梳理业务承办范围,简化办税流程,优化人员岗位,完善岗责体系,实现了政策服务、登记办理、发票领用、多元办税、涉税审批、投诉处理等纳税服务效率“六提速”。对纳税人办税所需资料以及办税流程实行一次性告知,简化表单填写,对纳税人报送的材料实行一次报送、循环使用,对部分涉税项目实行“先办后审”,减少了纳税人的办税时间;零距离为纳税人送政策、送信息、送服务,帮助纳税人学税法、懂税法、用税法,面对面听取社会各界的意见、建议,主动回应纳税人合理需求,有针对性地改进了纳税服务;加强办税服务厅软硬件建设,在大厅设置了自助办税区、等候休息区、排队叫号机等,印制了便民服务手册、便民联系卡,实行预约服务、延迟服务,使用文明用语、微笑服务办税,利用LED显示屏将政务公开、党务公开和告知事项及时发布,满足了纳税人的不同需求。优质高效的纳税服务成为筑巢引凤、推动地方经济发展的烫金名片。

  守法尽责 依法治税积极推进
  宁城县地税局立足部门职责,一是把落实优惠政策作为助推地方经济结构调整的重要抓手,为产业升级引路,为自主创新助力,对于涉及民生的农副产品深加工产业、地方特色产业、高新科技产业,主动把优惠政策送上门,累计为6269户纳税单位减免税款15391.9万元。这些优惠政策的落实,有效缓解了企业资金紧张,支持了企业扩大再生产,为全县经济平稳快速健康发展注入了新的生机和活力。二是依法管理重点税种,及时进行企业所得税汇算清缴,对汇算单位财务人员进行了相关辅导,帮助其熟悉和掌握税法新规和会计知识,提高了汇算清缴的质量。三是认真开展行政权力清单梳理工作,召开专门会议分解落实工作任务,共梳理出行政许可、行政处罚等100项,绘制了行政权力流程图,编制了行政权力服务指南。四是不断规范税收执法行为,认真贯彻落实国家税务总局和上级部门规定、要求,组织全体职工进行学习,切实增强干部职工税收执法风险的防范意识,全局未出现过违法违规现象。

  激发动力 队伍建设不断加强
  宁城县地税局坚持思想政治教育与业务素质提升相结合,从严管理与诚信善待相结合,着眼提能力、激活力、增动力,深入推进党风廉政建设和政风行风建设,全面加强了领导班子和队伍建设。
  一是开拓创新,创建和谐、团结的领导班子。该局以“一把手”的和谐带动领导班子的和谐、以领导班子的和谐促进职工队伍的和谐、以职工队伍的和谐推动地税事业的和谐,不断增强领导班子成员的责任意识、忧患意识和使命感,坚持民主集中制,分工负责,领导班子成为充满活力、运行有序、高效协调、战斗力强的坚强领导核心。
  二是管教结合,提升干部队伍综合素质。坚持从严治党,落实“三严三实”要求,深入开展了党的群众路线教育实践活动,有力推进了党的思想政治建设、基层组织建设和作风建设,“为民务实清廉”主题落地生根、开花结果。在活动中,该局还代表宁城县迎接了中央督导组的检查指导,得到了督导组的高度肯定。他们不断深化巩固行风建设成果,引导党员干部职工牢固树立宗旨意识,充分认识“四风”危害,进一步改进工作作风,行风建设得到了上级部门、广大纳税人和社会各界的一致好评。自宁城县1998年开展政风行风评议以来,该局保持了17连冠。
  三是统筹安排,党风廉政建设深化巩固。该局在突出担当、狠抓“两个责任”落实的同时,积极开展廉政教育、文化建设活动,搭建网络学习平台,定期召开专题讲座,参观教育基地,精心打造出具有地税特色的廉政文化长廊,全局崇廉尊廉氛围浓厚。该局先后被评为区级、市级和县级廉政文化建设示范点; 不断创新探索,围绕新常态下工作新要求,以信息化为依托,建立“科技+制度”的廉政风险动态防控体系,形成了“自上而下防控,自下而上监督”的动态防控工作新格局,得到了内蒙古自治区纪委书记张力的高度肯定,吸引了100多家单位2000余人前来参观学习。

  树立新税风 精神文明彰显成效
  宁城县地税局始终秉持着“只有一流的队伍才能做出一流的业绩”的理念,以地税文化和组织文化为导向,服务税收中心工作,积极开展了“岗位标兵竞赛”、“践行社会主义核心价值观·争做最美地税人”、“道德讲堂”等活动,培育了“率先、领先、争先”的宁城地税精神。“有为才有位、有位才有为”的意识在宁城地税扎根发芽,“创新、创业、创优”的地税精神在宁城地税得到了升华,爱国敬业、诚信友善、谋求发展、求真务实的工作新风尚得到广泛弘扬。同时,将地税文化融入日常工作、生活中,通过开展“尊老敬老扶贫济困献爱心”、“党旗在地税飘扬”演讲比赛、“三八妇女节座谈会”等一系列丰富多彩的职工文化活动,增强了组织的凝聚力、向心力,职工精神面貌焕然一新,宁城地税成为温暖和谐、欣欣向荣、职工向往的地税大家庭。

  服务新常态 税收宣传异彩纷呈
  宁城县地税局围绕“新常态、新税风”这一主题,针对纳税需求、社会民生等热点,多渠道、多角度地延伸宣传触角、扩大渗透范围,强化税收职能作用和税务形象的宣传,税收宣传月活动效果显著。
  一是提早谋划。提前成立活动领导小组,制定详细方案。在4月1日启动仪式上,制作生动直观展板,设立咨询服务台,播放税收宣传动漫,现场解答问题500余次,发放3000个税收宣传环保购物袋和4000余份资料。
  二是务求实效。4月3日召开了县内大企业主要负责人及财务人员进行旁听的特殊税务案件审理会,4月7日举办了创业大学生、下岗再就业人员和小微企业财务负责人参加的税收优惠政策宣传辅导班,激发纳税人遵法内动力。
  三是探索创新。通过邮政公司精投递、高回收的方式,开展了税收知识有奖问卷答题活动,市民由“被动普法”变成“主动学法”,拓展了宣传形式。
  四是注重引导。4月9日开展了“开启税收之门”税收宣传进校园活动,让广大学生成为依法诚信纳税的拥护者,并以此向家庭、社会辐射,弘扬了税收正能量。
  五是善做善成。组织党政机关、社会各界人士代表、外部监督员到办税服务厅体验“一日税官”,召开诚信纳税且纳税总额较大企业参加的税企座谈会,促进税收宣传持续深化。
  新的发展起点、新的发展大势,赋予了宁城地税人新的发展使命。该局将把握经济发展新常态,以更加开阔的视野、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,提升站位,改革创新,为地税事业和地方经济社会健康快速发展作出新的更大的贡献。 

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