广联达定额李草花密度增大时人工费增加吗
2017-12-29 0:0:0 wondial广联达定额李草花密度增大时人工费增加吗
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To B入口之争,用友超客企业空间从打通ERP发力To B入口之争,用友超客企业空间从打通ERP发力 继资本市场寒冬来临之后,近一段时间的to B市场再次动作频频,年底本该平静的to B市场,再次被几家热点厂商的大动作搅动。日前,阿里巴巴钉钉发布企业服务共创计划,并联手Uber推出企业出勤,纷享销客也推出to B基金,前两天用友集团旗下互联网公司用友超客也祭出大招,宣布与用友优普U8+打通,推出社交化的U8+云服务产品。这也是移动办公领域首家完成与ERP全面打通的企业。 企业空间已帮助U8+审批、财务等业务应用上云 回头反观今年的to B市场,入口级产品的布局倾向已经逐渐明朗。阿里巴巴钉钉作为从to C跨界到to B的代表,问世之初便很明确的表露出其提供基础平台,纵深应用交给伙伴来做的理念。在伙伴的选择上,钉钉从to B办公相关本土势力突破,首先选择了开放平台生态之后的蓝凌、红圈、Teambition等伙伴;后期逐渐扩大范围,拓展C端伙伴布局市场,近日联手Uber,并推出企业服务共创计划,宣布将与跨界伙伴合作,共同打造“一个更从容的工作方式”。其实,钉钉2.0发布以来的近半年动作频频,充分利用了阿里巴巴的资本、品牌、人脉资源,在高铁、电梯、出租、楼宇打起广告,以及发放虾米音乐、天猫超市、口碑外卖、打车优惠券等福利,而从这些动作中,我们可以看到钉钉与to B市场完全不同的打法,to C套路浓重,伙伴的选择也逐渐开始了联手C端伙伴。 纷享销客作为直接从SaaS、移动化切入to B市场的代表,在今年也奏出不一样的音符。与钉钉类似的高铁、电梯、出租、楼宇广告,而在企业应用的布局上,选择的却不同于钉钉,慧聪、会小二等产业链周边型企业成为其选择,近期更是投资客脉、创立to B基金,从创业者转身投资者,扶植、孵化创业项目,为未来布局。 用友超客作为用友集团旗下第一家独立互联网公司,是to B市场传统龙头势力的互联网化的代表。年中发力,本该是已晚一步的用友超客,此次选择从集团内部切入,联手兄弟公司,从ERP着力,这一动作背后却是直指企业移动化痛点,着实令人眼前一亮,也坐实了工作入口的意图。更进一步,我们也能发现用友超客在企业应用入口上的伙伴倾向:先从内部着力,此次是U8+,下一步或许就是U9、NC等。 从ERP着手,深知企业脉络 与ERP打通的入口级产品,这一概念令人惊艳,惊艳过后,其实也不难理解用友超客此次动作的背后原因。用友超客虽然是用友集团旗下独立的互联网公司,但没有与用友集团在企业级市场近三十年的积累独立开来。先不谈多年沉淀下来的客户、渠道优势,仅说对企业的理解、对企业需求的把握,以及对企业业务的影响力。众所周知,中国信息化发展多年来,ERP已经融入企业的脉络,融入企业的日常运转,用友作为管理软件龙头、中国最大的ERP提供商,同样融入太多企业的管理、业务之中,此为影响力。 其二,对企业的理解以及对企业需求的把握。虽然近些年移动化势头不断升高,移动应用也是不胜枚举,但企业在现今的移动化、互联网化进程中依然面临问题:如果把移动应用视为前端呈现界面,那么,后端ERP数据如何移动化?如何做到前端业务与后端数据一体化协同?重复录入、数据孤岛等问题如何解决?企业需要一款与ERP完全打通的移动应用,来满足企业业务需要。 而ERP是一项很复杂的系统,ERP的集成涉及到数据集成、组织架构集成、流程集成、信息集成, 对企业业务理解不够难以做到各方面的全面整合。用友超客作为用友旗下产品,对企业业务理解自然延续用友,又有ERP的资源,二者结合也顺其自然的发生。 至于选择与用友优普联手的原因,也就明显了。首先用友超客与用友优普同出与用友集团,二者之前也是同为一体,在整合速度、力度、深度和团队协作上都有着优势。俗话说兄弟好办事,相比外部伙伴或多或少会考虑一些合作之外的利益,同属用友集团,不管是集团政策,还是共同理念,总归目标的一致性要更有保障。 打通后的影响,移动业务升华新境界 据了解,此次两方联合发布的社交化U8+云服务产品,目前已经实现在移动端向企业管理者及使用者提供覆盖采购、销售、库存、收付、委外、出口、合同、考勤、人事、报销、预算等12类关键业务的U8+实时数据及业务协同服务。后续双方将会在产品上进行深层次的技术对接,将双方各自的功能、服务全面打通,助力企业移动业务升华到新境界。 聚焦到双方打通后的具体价值,通过U8+云应用中心的简单配置,U8+的移动应用及数据服务能够向企业空间应用中心推送,企业空间成为U8+社交化移动门户,借助企业空间强大的社交能力和多空间机制,实现社交化沟通、业务协同及产业链协同,实现面向经销商、客户、供应商及伙伴等的移动数据服务;而企业U8+将升级为数据服务中心,根据不同角色需要,跨帐套、按需定制移动应用图标,并实现移动业务处理和数据查询,同时U8+之前单个功能的部门级局限也将被打破,利用企业空间的平台能力将这些功能直接输出到移动端,实现全员应用。 另一方面,双方的打通也会给企业空间带来U8+庞大的客户流量,用友超客的用户规模将迎来一次爆发式增长,进一步加大行业影响力,更有利于推动社会化商业平台进程,以及中国商业管理变革。 总的来说,用友超客与用友优普的牵手,将推动企业空间进一步与业务系统整合,提升企业社交价值,帮助伙伴聚合更多用户。同时企业空间的产品生态也将更加完善,能够为企业客户提供更加完整的服务,让企业业务与社交化紧密结合,拥抱社会化商业。 入口之争,三种势力各自布局
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用友U8.61执行过录用的人才信息是不是不应该再在人才库中保留记录了U8.61执行过录用的人才信息是不是不应该再在人才库中保留记录了
U8.61-执行过录用的人才信息是不是不应该再在人才库中保留记录了
自动编号: | 17360 | 产品版本: | U8.61 |
产品模块: | 招聘管理 | 所属行业: | 通用 |
适用产品: | U861--人力资源--招聘管理 | 关 键 字: | 人才库 |
问题名称: | 执行过录用的人才信息是不是不应该再在人才库中保留记录了 | ||
问题现象: | 执行过录用的人才信息是不是不应该再在人才库中保留记录了?从道理上来讲执行过录用的人才信息,不应该再在人才库中保留记录了 | ||
原因分析: | 同解决方案 | ||
解决方案: | 人员录用成为公司员工前,其在面试过程中的信息(包括经历的面试、评价等)是需要保留的。这些信息在系统中是在招聘管理模块中记录,所以,即使人员已经成为公司正式员工,建议也别删除人才库中信息。 温馨提示:如果您的问题还没有解决,欢迎进入用友云基地。 |
![不合格品入库时做其他入库单入不合格品仓,当确认应付时:先做其他出库单,然后再做采购入库单入到合格品仓,那这个其他入库单和其他出库单用不用生成凭证?](http://yun.kuaiji66.com/zb_users/plugin/MiniTu/noimg.png)
不合格品入库时做其他入库单入不合格品仓,当确认应付时:先做其他出库单,然后再做采购入库单入到合格品仓,那这个其他入库单和其他出库单用不用生成凭证? 不合格品入库时做其他入库单入不合格品仓,当确认应付时:先做其他出库单,然后再做采购入库单入到合格品仓,那这个其他入库单和其他出库单用不用生成凭证?[]
业务一体化角度考虑,建议你把这几张相关的业务单据合并生成为一张凭证或者是相关单据由系统生成形成关联,以便从凭证联查到业务,真实的演绎业务的过程。正常的讲,所有的业务单据都要去生成凭证的,如果您这两张单据刚好是相反的分录,也可以不生成。@莫葸:其他入库和确认应付之间可能会隔好几个月@畅捷服务王丽:给服务争买卖[/奋斗],我可是为了服豆蛮拼的!@畅捷服务王丽:关键是其他入库单和其他出库单不在同一个月份@高付立:至少确认应付和其他出库是同步的,这样可以由其他入库转换成其他出库单,然后再合并入库单和其他出库单生成凭证@莫葸:那意思是其他入库单不用生成凭证?等做完其他出库单时再合并生成凭证?借:库存商品 贷:库存商品?这要取决于你对不合格品仓库的管理,这不合格品库是备查呢还是在总账并入库存商品核算,如果不并入总账(库存商品或其他),其他入库和其他出库就不用生成凭证。
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新下岗再就业税收优惠政策解读 新下岗再就业税收优惠政策解读
为促进下岗失业人员再就业工作,2006年1月18日下发《国家税务总局、劳动和社会保障部关于下岗失业人员再就业有关税收政策具体实施意见的通知》(国税发〔2006〕8号),2006年1月23日,财政部、国家税务总局下发《关于下岗失业人员再就业有关税收政策问题的通知》(财税〔2005〕186号)。征纳双方只有准确理解和把握以上文件的内涵实质,才能更好地发挥税收促进就业的杠杆作用。
一、政策覆盖面进一步扩大
![新增资产类别时编号出现跳号,无法顺序排号](http://yun.kuaiji66.com/zb_users/plugin/MiniTu/noimg.png)
新增资产类别时编号出现跳号,无法顺序排号 新增资产类别时编号出现跳号,无法顺序排号
问题号: | 14146 |
---|---|
解决状态: | 临时解决方案 |
软件版本: | 8.61 |
软件模块: | 固定资产 |
行业: | 通用 |
关键字: | 新增资产类别时编号出现跳号,无法顺序排号 |
适用产品: | 861 |
问题名称: | 新增资产类别时编号出现跳号,无法顺序排号 |
问题现象: | 新增资产类别时编号出现跳号,无法顺序排号 |
问题原因: | fa-assets表字段有问题 |
解决方案: | 修改fa-assets表ichilds字段 |
补丁编号: | |
录入日期: | 2016-03-16 15:23:45 |
最后更新时间: |
- 存货总帐重算工具下载
- T6/T3行业性质与科目分类不符工具下载
- 登录T3提示运行错误48 无法找到文件 getAccossmode 卸载软件重新安装 T3卸载不掉怎么办
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![认清管理会计与财务会计的区别](http://yun.kuaiji66.com/zb_users/plugin/MiniTu/noimg.png)
认清管理会计与财务会计的区别认清管理会计与财务会计的区别
对于会计的基本职能而言,从不同的视角看会有不同的观点。在过去几十年里,围绕会计基本职能的代表性观点,包括核算工具论、管理职能论、信息系统论等。在这些不同的视角下,对于管理会计的定位和认识是不同的,因此,还要从管理会计和财务会计的源头来加以区别。
管理会计与财务会计的区别,主要表现在以下四个方面。
第一,管理会计与财务会计的经济学起源不同,服务对象不同。财务会计是在经营权和所有权分离的背景下,主要基于委托代理理论发展起来的,目的是为确定受托人或代理人的受托责任履约情况提供公认的鉴证标准。委托人或外部投资者根据履约完成情况来决定是否收回投资或扩大投资。由此可见,财务会计更关注外部投资人及潜在投资人的利益需求。
而管理会计则是基于管理经济学发展而来,目的是为企业经营者提升经营管理水平提供相关决策支持,它注重效益、效率和效果,希望以最小的经济投入获得最大的经济回报。因此,虽然两者都强调真实、相关、及时和决策有用性,财务会计更侧重于公认标准,主要为外部投资者的资本决策提供可比较的信息支持;管理会计则更具灵活性,主要为 企业内部经营者提升经营管理水平提供定制化的决策支持。
第二,管理会计与财务会计的涵盖范围和计量对象不同。财务会计主要采用货币计量假设,主要反映和报告可以货币形式计量的财务信息。管理会计的计量对象则主要包括与价格(货币)、时间、质量、速度、态度这五种不同计量标准相关的信息,并在对这些不同维度信息计量的基础上,进行整合、分析、报告、评价和控制跟进,在提供决策支持的同时进一步帮助改进相关工作。
第三,管理会计与财务会计的主要参与人员不同。一般而言,财务会计信息的提供是以财务人员为主体,按照“交易或事项原始信息”—— —“商业信息”—— —“财务会计信息”—— —“财务会计报告”的逻辑脉络,组织单位相关部门提供相关信息、进行汇总加工并对外呈报。在这种情况下,财务部门之外的相关部门和人员即使不精通财务会计知识的话,也不会影响财务报告的真实公允性。管理会计的主体则是单位的各个部门和人员,由于企业的运营管理是一个精密配合的过程,任何一个部门或人员对于企业目标、部门和个人目标、工作流程和绩效考核要求的认识不到位,都有可能在不同程度上影响到单位的整体表现。在这种情况下,财务部门不一定是 最重要的牵头部门,而变成了主要参与部门之一,财务人员必须要了解企业的运营管理知识,企业的运营管理部门和人员也必须要了解管理会计的相关知识,这样才能彼此密切配合。
第四,管理会计与财务会计的关注重点不同。财务会计主要关注企业整体的财务状况、经营成果和现金流量情况,考虑更多的是资产有没有被高估、负债有没有被低估、股东权益、销售收入、净利润实不实、纳税及合规义务是不是被履行了,至于资源在企业是不是达到了最佳配置状态,并非其关注重点。而管理会计则更多地关注资源在企业内部是不是被合理配置了,还有没有更好的配置资源的方式,使得企业能够在各种约束条件下,以最小投入取得最大回报。
另外,管理会计既然也被认为是“会计”,它必然也具备会计的基本属性,即计量、分析、报告和控制职能。这是管理会计与财务会计的共同性。
综上,由于财务会计与管理会计的源头不同、主体不同、涵盖范围与对象不同、关注重点不同,虽然两者具备会计的共性特点,但整体来说,管理会计更像是管理与会计的交叉领域,而且更偏管理而非会计,就像智能手机是电脑和手机的交叉产物,但更偏电脑一样。
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用友U8其他卡片管理中卡片没有显示部门U8其他卡片管理中卡片没有显示部门
U8其他-卡片管理中卡片没有显示部门
自动编号: | 13750 | 产品版本: | U8其他 |
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