有谁知道计件工资制和计件工时制的区别？？ 有谁知道计件工资制和计件工时制的区别？？有个老师讲课时说计件工资制降低了劳动者的积极性，我不太明白，还有就是计件工时制具体是什么意思？（干一件给多少钱是计件工资制？干一件给多少工时，然后每工时多少钱，然后在转化成工资。效果不是一样的吗？为什么计件工资制就降低老公这的积极性？）有谁可以给讲解下

T1 记账宝 是自行注册的还是手动注册的？ T1 记账宝 是自行注册的还是手动注册的？[]

这三张图说明什么？
第一，您留下邮箱，我给您发送组件替换下就可以了
第二，电脑上除了记账宝U盘外，不要查其他任何U盘，笔记本将无线鼠标也拔掉
第三，360U盘保镖也退出
[email protected]
@服务社区李珊:[email protected]
@用户r2yMJb:邮件已发送，请查收

      今天给大家介绍另一款非常实用，操作简便的小工具，也属于使用用友软件的财务人员必备的自助工具之一  ----用友清除异常锁定工具。

特殊行业性质期间损益结转

 3月3号会计从业资格考试取消的消息从财政部官网发出，一下子就引起了重大关注，还一度占据了微博热搜头条！会计从业资格考试取消，很多人都在想辛辛苦苦备考一场，是不是白忙活了？想转行的或非会计专业的还能进入财会行业吗？已取得的会计证还有用吗？

 据财政部消息，因取消会计从业资格涉及到修订《会计法》，需要依照法定程序提请全国人民代表大会常务委员会修订相关法律规定。目前，会计司正积极配合有关部门推进《会计法》的修订工作。 会计从业资格考试将被取消，会计行业入门或提高至会计初级职称亦或降低至无门槛，我们就静待修订后的《会计法》出台吧！

一起听用友NCV6.5的故事：让大型企业信息化走向轻量化一起听用友NCV6.5的故事：让大型企业信息化走向轻量化 向企业互联网化市场进军，两年前的用友是一个“保守派”，王文京并未把公司所有业务一次性抛入汹涌澎湃的互联网激流中，而是选择用一小部分业务去试水，这可能也是大型集团公司必须要走的路线。所谓“船小好调头”，“开大船”的策略是首要确保整个航线的安全和平稳。 如果说，主打中小企业市场的畅捷通，是用友企业互联网化的第一块“试验田”；那么致力于中大型企业业务的用友NC，是用友一直保留到最后的“王牌”。而当用友NCV6.5即将高调亮相，整装待发，代表着用友的“大部队”开始全力挺近企业互联化市场。 转向轻量化， NCV6.5“让大象也能跳舞” 了解用友的人都知道，NC是用友面向集团型企业和高成长型企业推出的高端ERP产品，这类客户的特点是：企业机构庞大，业务种类繁多，对信息系统要求高，企业互联网化转型起步较晚。但如果集团型企业一旦转型成功，创造的社会价值也非常惊人。为了实现这一宏伟目标，用友网络将在2015年年底推出NCV6.5版本，该产品无论是从性能还是从技术创新角度看，都有很大的提升。但总体的设计理念是让集团信息化应用走向“轻量化”。 那么，新版NC到底有哪些创新点？用友网络NCV6.5平台产品总监李惠苹，用“技术重构”四个字来整体概括用友NC的最新变化。NCV6.5嵌入了美观易用的客户端，更多应用转为了轻量化、整合了社交化，更多地融入了互联网应用体验。 具体而言，NCV6.5有如下四个特征：
第一， NCV6.5以人、财、物、客管理以及电子商务应用为核心，与移动、大数据、物联网等最新技术进行集成。秉承过去精华，新版NC仍然主打平台化战略，基于开放的iUAP互联网平台构建。新技术的引入带来了丰富的应用创新，比如共享服务、数字营销、个性化定制、柔性生产这些新模式；移动应用加速推进，比如移动HR、微招聘、掌上协同、智慧资产管理、项目现场管理等；包括前台、中台、后台架构的电商平台也支持了B2B应用的完善。
第二、以混合云模式支撑大型企业的互联网化转型。为了满足用户多样性需求，NCV6.5可支持用户ERP应用的混合云部署。用友内部已经对很多应用进行了对接，包括用友惠商云，畅捷支付、UAP IM等。NCV6.5可将企业关键业务应用分别部署在公有云和私有云上，既保证了企业重要数据的安全性，又满足了企业应用的灵活性需求。　
第三，加入社交化元素。我们都知道，NC已经足够复杂和沉重，所以NCV6.5的技术突破和创新点是在前端，而社交可以让企业的应用变得轻量化，能提供更好的用户体验。为此，NCV6.5融合了工作圈、有信、电话会议等应用。比如， NCV6.5集成了有信以后，就让NC具备了IM的所有功能。首先，有信与NC企业通讯录打通，让用户可以及时与相关人员进行沟通与互动，包括企业员工、领导、供应链伙伴和客户等。用户可以直接用网络的方式发语音、文字、图片，还可以直接拨打电话。另外，NC打通了企业上下游供应链上的所有数据，用户还可以在基于单据的业务流转中发起讨论，类似于企业业务中基于一个单据的群聊，这等于企业把非结构化的数据和结构化的单据数据进行了关联。NCV6.5一改过去冷冰冰的单线、命令式系统架构，让系统变得更人性，更温暖，企业员工、客户、供应商像进入一个社交网站一样，愉快工作，高效协同。
第四、提升系统对大并发、高效运维能力的支持。集团型企业向互联网企业转型，安全和稳健是第一位。从底层的网络到上层的数据库，以及所有前后端的关键应用，NCV6.5全部做了安全和性能测试。为了给用户提供高质量的运维服务，新版NC还配套推出了互联网化运维服务产品：NC运维云管家、iSM服务台、在线咨询系统，与用友客户服务云平台连接，构成了全新的客户服务体系。借助这一体系，NC的运维服务变传统的被动响应模式为主动服务模式，同时提供了知识库和服务社区，方便客户自助与他助，构建客户服务新生态。
NCV6.5可以更好地满足千亿级企业应用效率的要求，是大型企业快速实现互联网化转型的利器。NCV6.5的研发历时近3年实现了NC发展的重大跨越，代表着用友NC向互联网化转型的决心和力度。
梳理NCV6.5背后的故事，近20年的厚积薄发
我们都知道，NC1.0于1998年推出，发展到后来的NC2.0、NC3.0、NC5.0等，NC与中国集团型企业并肩走了近20年。如今，NC的业务已经涵盖到集中财务管理、供应链管理、生产制造、人力资源、商业智能等全面应用，拥有金融、烟草、电力、传媒、出版、医药、电子、大型连锁流通等二十多个专业化的行业解决方案。要问谁最懂集团型用户业务，NC曾经的辉煌依然在闪烁，但当企业互联网化时代来临，NC开始重新审视自己，进行了自我革命式的改变。
2014年，NC开启了6.5版本的研发征程。以财务共享产品研发为例：2014年12月，NCV6.5首先解决的是费用共享问题，建立共享平台。在这一阶段，要实现网上报账（即原来的网上报销+费用管理）共享服务，在即将开发的共享服务任务作业平台，实现按需定义共享服务委托关系、岗位结构、作业派单分配等。另外，还要具有OEM影像伙伴的服务能力，支持网报领域产品的单据都可以扫描影像和（双屏）查看影像 。最重要的是，全方位提升客户的协同能力，包括开发门户的协同，建立报账人门户、审批人门户等，支持支持手机拍照制单，实现“NCV6.5共享服务系统+NC5总账”集成。
2015年8月底，NCV6.5财务共享产品进入第二阶段， NCV6.5不仅实现应收、应付、资金、固资共享，还可以建立“影像管理”独立领域，实现可方便与第三方影像伙伴集成，具备完整电子档案管理能力。共享服务中心绩效分析、更广义业务的共享或异构系统集成，也都能轻松实现。
在2015年11月NCV6.5推出前，共享服务专版的水平产品集成测试已经完成，正式推向用户。
财务共享产品的研发，才只是NCV6.5的冰山一角，对于整个版本的研发，用友到底动投入了多少人力、物力，我们可想而知。
所以， NCV6.5绝对是用友面向集团型企业的呕心沥血之作。当企业互联网化进程加速，NC必将为集团型客户的业务创新带来蝴蝶效应。

地税已申报完毕，去地税局缴税需要带些什么东西 _0地税已申报完毕，去地税局缴税需要带些什么东西[]

申报表打出来，盖上公章去国税局申报缴税就行了啊
是的
税务登记证，刷卡不收现金
@饭饭爱睡觉: 国税已经网上划款了
@雪雪1453081172: 税务登记证要正本还是复印件呢

采购与供应管理专业说是非学历证书，请问这个跟其他专业有什么区别？ _0采购与供应管理专业说是非学历证书，请问这个跟其他专业有什么区别？今年考试计划做调整，是只是要取消一些课程？

百度代持股如何计算损益 百度代持股如何计算损益''

房地产公司围墙制作费如何记账 房地产公司围墙制作费如何记账''

U8.51销售发票参照不到发货单U8.51销售发票参照不到发货单

U8.51-销售发票参照不到发货单

T3标准版，在做材料领用出前已经做了采购入库，并且审核 记帐，但是在出库时仍然提示数量 不足，且数量为没做入库前的数量，如何解决？ T3标准版，在做材料领用出前已经做了采购入库，并且审核 记帐，但是在出库时仍然提示数量 不足，且数量为没做入库前的数量，如何解决？[]

第一步先查询下库存台账，看是不是真的数量不足，第二步使用库存管理---整理现存量的方法整理下现存量。然后在出库。
查询结存数量为多少，然后看出入库流水账中的明细是否有其他出库单
@服务社区刘明新:[/握手]
@服务社区刘明新: 通过明细帐查看有库存入库，没有出库数量，帐套时原现存量整理不起作用。[/流汗]
@服务社区刘明新: 在收发存汇总上看到的结存数量 都 是采购入库后的数量，入库汇总上与收发存汇总数量一致足够出库，在出库汇总表上没有别的出库数量 ，做出库时提示结存数量为入库前的数量。
@any123:现在查询库存台帐，看是否有结存

年底财务做账，会计新手应该注意什么年底财务做账，会计新手应该注意什么

　　年底是会计人员最忙的时候，他们要对企业的财务状况进行年终的总结。对于那些拿到会计从业资格证不到一年的会计从业新手来说，年底做账应大致注意哪些问题呢?第一，要检查当年的税费缴纳情况。对企业当年的各项税费做一个总的分析，再计算一下当年的税负情况，与当地税务机关规定的税负进行比较，根据税务机关规定的税务进行适当调整。这是因为税务机关的稽查选案，往往从年度税负率异常的企业中甄选，所以企业要在年终总体计算一下自己的税务情况。
　　第二，检查企业当年的账务处理。新会计准则颁布后，对很多会计事项进行了调整，比如存货的核算、固定资产的管理与认定、生物资产的处理、收入的确认与计量等，企业会计要针对会计准则的规定重点检查一下自身的会计处理情况如何，是否有不符合会计准则规定的处理事项。
　　第三，核准会计估计。对企业在年中做的会计估计，再根据年末的情况，进行重新估计，看一下当时的估计是否合理。
　　第四，检查发票的使用情况。没有发票，税局检查时难免大眼瞪小眼，谁让税法上写着没有发票费用不能列支呢。但是多数情况下发票不能及时到位，时间长了就忘了，所以发票的问题虽老生常谈，但年底的时候大家还是要检查一下，看是否有当期应发生的费用还没有取得发票的情况。
　　那么，不在发票管理范围的收付款凭证有哪些?
　　一是基于行政管理活动收付款项的收付款凭证。主要有行政性收费收款收据，如执法机关的罚没款项、司法机关的诉讼费用、某些行政机关颁发执照、许可证等收取的登记费、许可费等。
　　二是基于单位内部经营管理和财务管理的需要，划分单位内部和个人经济责任的收付款凭证(内部结算凭证)。
　　三是“专业发票”。《发票管理办法实施细则》规定：对国有金融、保险企业的存贷、汇兑、转账凭证、保险凭证;国有邮政、电信企业的邮票、邮单、话务、电报收据;国有铁路、民用航空企业和交通部门国有公路、水上运输企业的客票、货票等，经国家税务总局或省、自治区、直辖市税务局批准，可由国务院或省、自治区、直辖市的有关主管部门自行管理，包括专业发票的印制和使用，但不套印税务局的发票监制章。
　　第五，检查摊销和计提情况。检查一下有无会计事项应于当年摊销未摊销的情况，有无折旧应计未计的情况，因为如果当年不摊销或不计提折旧，以后年度补记是不能在税前扣除的。

企业所得税征管中存在的问题与对策建议企业所得税征管中存在的问题与对策建议

　　一、当前企业所得税征管中存在的主要问题
　　(一)企业所得税征管范围的划分不利于规范化管理
　　1、企业所得税是一个弹性较大的税种，其计税依据是企业的应纳税所得额，而应纳税所得额是以企业核算的利润总额为基础，加减纳税调整后得出的。由于企业成本核算的复杂性和核算方法的多样性，决定了企业核算的利润总额在一定程度上具有伸缩性。加上现行企业所得税税收政策比较复杂，税前扣除规定缺乏刚性，操作起来弹性较大，因此，对政策理解程度不同、计算方法不同，都可能在无意识的情况下出现各不相同的计算结果。
　　同时，管理方式的灵活多样也决定了企业所得税负担不平衡现象的不可避免。目前企业所得税征管方式主要有查帐征收和核定征收两种，而核定征收又视能否准确核算收入总额和成本总额，分别采取核定应税所得率和核定所得税税额两种征收方式。采取不同的征收方式，企业的所得税负担都可能会有不同，有的甚至相差很大。而且，企业所得税政策不可能规定得很详尽，在实际执行过程中会遇到这样那样的问题，因此，各级税务部门只有结合地方实际确定具体的操作办法，而这种操作办法往往会有一定的伸缩性。以上种种客观因素的存在，再加上当前国地税的征收管理力度不同，规范管理程度不同，直接造成了同类纳税人因归属不同的税务机关管辖而出现税负“倚重倚轻”的问题。这一问题若得不到有效解决，将给纳税人以可乘之机，从而滋生、蔓延“人往高处走，税往低处流”的不良倾向。
　　2、根据《国家税务总局关于所得税收入分享体制改革后税收征管范围的通知》(国税发[2002]8号)第二条第一款：“自2002年1月1日起，按国家工商行政管理总局的有关规定，在各级工商行政管理部门办理设立(开业)登记的企业，其企业所得税由国家税务局负责征收管理”的规定，国家税务局、地方税务局都是企业所得税的征收管理机关，而征管对象的划分却不按企业性质、类别，而是按工商注册登记时间，这就意味着相同性质、类型的企业，将归属不同的税务机关管理，客观上为税收不平街创造条件。凡此种种，由于没有一一作明确规定，所以导致了国、地税征收机关在管理上各持所见，“误管户”时有发生，有的企业认为反正是亏损，既然两家都要求申报，就同时向国地税申报，损害了税法的严肃性，更不利于真正强化企业所得税的征管。
　　(二)对影响企业所得税管理的两大痼疾仍缺乏有效的制约办法
　　1、非经营费用挤占成本的问题仍然较为普遍。相当一部分问题是非经营费用挤占成本，侵蚀税基。按照《国家税务总局关于企业住房制度改革涉及的若干所得税业务问题的通知》国税发(2001)39号第三项规定：企业已经出售给职工的住房，自职工取得产权证明之日，或者职工停止交纳房租之日起，不得再扣除有关的住房折旧和维修等费用。企业挤占的费用主要有：一是职工宿舍取暖费、职工个人负担的水电费按照规定应在职工福利费或税后资金解决，大部分经济条件好的单位均直接进入经营费用，且未做纳税调整;二是职工房改的宿舍继续提取折旧和维修费进入经营费用，且未做纳税调整申报，形成虚假申报。
　　2、白条现象未得到根本性的治理。按照国家税务总局国税发(2000)84号《企业所得税税前扣除办法》规定，纳税人申报扣除的凭证必须真实、合法，从目前的汇算清缴分析，个别企业取得的凭证有相当一部分是白条，主要是部分修理费无法取得或不取得修理业发票，租赁经营场所或场地得不到地税服务发票。从发票的来源分析，主要是党政机关、家庭住房出租房屋不缴纳营业税、房产税而得不到发票，只好以白条来收取款项。
　　(三)内部管理落后于所得税征管需要
　　1、所得税业务水平参差不齐。通过近年来的业务学习，实际操作，国税系统已经形成了比较严密的业务知识层次，有一批懂业务会管理的税务干部，但是，实际工作中我们发现，单纯的靠几个业务骨干是不够的，光有热情周到的服务态度，勤勤恳恳的工作欲望，是不能做好所得税工作的。目前的所得税工作已渗透到国税的方方面面，可以说只要有业务工作的地方就有所得税工作。大厅的业务咨询，税务登记的受理，申报的审核、征收的录入、税务稽查等无一离开所得税。
　　2、税前扣除的审批项目未得到应有的落实。由于历史的客观的存在事实，很多企业忽视税前扣除项目的报批，随着企业的财务不断规范，生产经营的规模不断扩大，企业自身的需要，适用查帐征收的企业将会愈来愈多。更由于企业会计制度与所得税政策的差异，使得税前扣除的报批显得尤其重要，而很多企业未报批或未在规定的时间内完成税前扣除项目的报批，造成管理的缺陷和纳税人的不必要的损失。
　　3、评估工作流于形式。中介代理、税务稽查、日常管理等工作不衔接，表现为所得税评估量少、面小，分析审核不到位。中介代理、纳税评估、税务稽查常冲突，出现有的企业在一个年度内既请了代理，又经评估，还被实施稽查，有的企业却什么都没有，缺少计划性与统筹性，管理手段难以触及所有纳税人。
　　4、减免税的审批落后于征管实际。省级机关规定主管国税机关应当在纳税人第三季度申报后，开始受理纳税人减免税申请。并未规定基层的审批时间，对于纳税人来讲在年度终了后三个月内是能将减免税资料上报给主管国税机关的，而税务机关由于需要层层上报，逐级审核。待减免税批复下来后一般会超过汇算清缴限期。从而给一线工作带来不利的影响，第一，可能会给企业带来不利或经济损失，第二，不利于稽查工作的正常开展，第三，影响征纳双方的关系，不利于国税形象的树立。

数量金额常用凭证不能带出数量数量金额常用凭证不能带出数量

某贸易公司纳税评估税务稽查案例 某贸易公司纳税评估税务稽查案例

一、内容提要
湖南某贸易公司成立于 2004年7月29日，2004年8月16日申请认定为增值税一般纳税人，注册类型为有限责任公司，注册资金1289万元，在本地同行业中经营规模较大。2006年7月娄底市娄星区国税局税收管理员在审核该公司纳税申报资料和财务报表时发现：其2005年度增值税税负为0.43%，比市局依据2005年度税收资料调查数据测算并发布的全市同行业增值税平均税负1.4%低0.97个百分点，税负率差异幅度达-69.29%。为此，娄底市娄星区国税局税源管理一科以增值税税负对比分析法为主要评估手段，对该公司的库存商品购、销、存以及价格、发票开具、使用等情况开展具体的分析，采用多种相关信息数据相结合的方式对该公司进行重点纳税评估，评估年度2005-2006年。从7月21日开始至8月6日，历时两个多星期，经案头分析、评估约谈、实地调查、评估处理等环节，最终企业以自查申报的方式，主动申报钢材、水泥收入15444303.89元，价格调整收入85500.54元，非正常损失作进项税转出2671.61元，累计应补增值税2642738.36元，所得税166850.7元，滞纳金80789.832元，并全部入库。
二、案例介绍
（一）分析选案
1.对象筛选。
运用行业税负对比法进行分析，发现该企业近两年增值税税负明显偏低，税负率差异幅度极为异常（见下表）。
同行业税负对比表

  针对以上情况，娄底市娄星区国家税务局税源管理一科7月21日决定将该公司作为重点纳税评估对象，并确定评估年度为2005-2006年度。
2.案头分析基础
湖南某贸易公司是2004年8月批准成立的大型商贸企业，主要经营范围为生铁、钢材、水泥，2005年实现销售收入167349128.11元，应纳税额721530.17元，2006年1-6月实现销售收入147041240.03元，应纳税额739210.3元。该公司使用十万元版增值税专用发票，月用票量25份。
评估人员利用综合征管软件“一户式”资料、日常税源分析数据、征管资料数据、金税工程数据以及根据评估需要补充收集的资料，对企业纳税申报的真实性、合法性进行核对，并运用评估分析指标对企业的相关财务数据进行分析，发现了企业可能存在的一系列问题，为下一步的约谈举证和实地调查工作明确了重点。
3.指标选择与分析
（1）运用库存商品进销存数据，对相互之间的逻辑关系进行分析。
评估小组利用平时税源分析数据、征管资料数据、金税工程数据以及根据评估需要补充而收集的资料分析：
2004年该公司经营生铁，全年总计购进26056.545吨，销售24722.35吨，帐面库存1334.165吨。
2005年该公司购进生铁85421.43吨，销售81252.89吨，帐面库存5494.605吨，实际库存应为1334.165+85421.43-81252.89=5502.705吨，比帐面库存多8.1吨。
2006年1-6月，购进生铁57677.676吨，销售生铁68556.702吨，库存生铁出现红字，总计5384.421吨；购进钢材8808.425吨，销售3210.356吨，库存5621.305吨；购进水泥13973.45吨，帐面无销售。
（2）运用评估指标，对企业财务指标进行测算分析。
主营业务收入变动率与主营业务利润变动率配比异常，主营业务收入变动率与主营业务成本变动率配比异常，主营业务收入变动率与主营业务费用变动率配比异常（如下表所示）
指标测算表

 
（3）运用金税工程数据，对企业增值税专用发票的开具、使用情况进行分析。
评估人员在审核增值税专用发票开具情况时发现，该公司2006年5月-6月销往江西某贸易公司钢材总计1000.356吨，购销双方公司名称除了省份不同以外，其余的内容都一样，而销售发票上注明的销售单价与该公司购进商品取得的进项发票上注明的单价完全一致，且销售价格明显低于销售给第三方企业的价格。

  4.发现疑点
（1）2005年库存商品理论库存与帐面库存不符，理论库存多出8.1吨，可能存在发生货物损耗或赠送行为未按规定进行财务处理问题。
（2）2006年库存生铁出现红字极不正常，该部分生铁是否确已购入和销售，是否计提了销项税额。此外，从市场信息看，2006年度水泥、钢材等建材产品销售形势较好，该企业钢材和水泥购进量较大，但销售量极小，与当前的市场状况不符，同时，根据税源管理人员日常户籍巡查掌握的资料，该企业自己没有仓库，是向某单位租赁了一个仓库，且仓库的空间并不大，根本不可能储存近2万吨的钢材、水泥等货物。
（3）企业2005年度的主营业务收入变动率与主营业务利润变动率配比值、主营业务收入变动率与主营业务成本变动率配比值、主营业务收入变动率与主营业务费用变动率配比值分别为1.59、1.46、1.4，均超出正常值，很可能存在隐瞒销售收入、多列成本费用、扩大税前扣除范围的问题。
（4）销售钢材一批给江西某贸易公司，销价与进价持平，且明显低于市场平均价格，有可能存在平销返利或关联交易问题。
（三）评估约谈
根据以上疑点，评估人员决定对该公司相应人员进行约谈。2006年7月26日，评估人员经批准后向该公司发出《税务约谈通知书》，通知法人代表以及财务人员到税源管理一科进行约谈，并要其带好有关的帐薄、凭证（或复印件）。7月27日，该企业法人代表及财务人员准时来到税源管理一科，并提供了总帐、各类明细帐等资料。在约谈过程中，被约谈人介绍了该公司的基本情况和购销流程，然后对评估中发现的疑点问题进行了解释，评估人员制作了《约谈举证记录》。
1.关于2005年库存商品理论库存与帐面库存不符问题。该公司法人代表解释系被盗损失了8.1吨，因财务人员对有关政策不清楚，已直接作为财产损失在当期扣除；此外，对于非正常损失的库存商品也没有作增值税进项税转出。对此，企业愿意进行相应的纳税调整。
2.关于2006年生铁、钢材、水泥等商品库存问题。该公司法人代表解释：生铁库存出现红字，是因为生铁的进项发票未及时取得而造成的，该部分生铁确已销售且计提了销售收入和税金；钢材和水泥确已销售了一部分，因尚未与对方结算货款，暂未开票和申报，钢材的实际库存很少，具体数据需回公司核实，水泥实际无库存。
3.关于该公司财务指标测算中三项配比指标值异常问题。该公司法人代表解释是因为财务人员税收政策不熟，对2005年度部分税前扣除项目，如业务招待费、罚款、非公益性捐赠等，未严格按税法的规定进行纳税调整。该公司法人代表表示愿意作纳税调整，补缴所得税。
4.关于2006年销给××贸易公司的钢材价格偏低的问题。该公司法人代表承认江西某贸易公司与其确属关联企业，没有按市场价格计算收入是财务人员对有关税收政策不理解造成的，表示愿意当月重新调整销售价格，补记收入。
（四）实地调查
为了核实约谈内容，掌握该公司的真实情况。评估人员经税源管理一科科长的批准，按程序转入调查核实环节，决定对该公司的存货情况及有关资料、数据进行重点查实。
评估人员首先到该公司货物存放地点调查，了解到该公司钢材库存量很少，远比帐面数字小，水泥则根本无库存，然后评估人员又到销售部门和会计部门核实销售情况，经查阅原始凭证，发现该公司的钢材、水泥大部分已对外销售，并全部取得了收据，帐面库存出现红字的生铁则确已计提了销售收入和税金。另外，评估人员通过查阅企业提供的帐簿、凭证及有关购销合同、申报资料，对该企业多计费用、少计收入、扩大税前扣除范围的情况进行了认定，其中：2005年度超标准税前列支业务招待费231250.5元，税前列支罚款158642.21元、非公益性捐赠100000元，没有在年度企业所得税汇算清缴申报中作纳税调整；通过查阅企业提供的投资协议、营业执照及“长期投资”会计科目，确认了与江西某贸易公司的关联企业性质（湖南某贸易公司占江西某贸易公司80%的股份）；通过查阅企业提供的报案材料、证明及相关帐务，证实了企业被盗8.1吨生铁（合计金额15715.353元），未按规定进行增值税进项税额转出，同时未经税务机关批准，直接作为财产损失在税前扣除的事实。
（五）评估处理
约谈及实地调查后，评估人员对企业法人代表在约谈过程中所提及的事项进行了逐一的认定：
1.对该公司销售商品未及时作收入问题，根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十九条及《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》第三十三条的规定，应补记收入15444304元，应补增值税2625531.66元。
2.对该公司2006年销售给江西某贸易公司的钢材，因为双方是关联企业，应根据《中华人民共和国税收征收管理法》第三十六条和《中华人民共和国税收征收管理法实施细则》第五十四条的规定，按照独立企业之间的业务往来，进行价格调整，补做收入85500.54，应补增值税14535.09元。
3. 对该公司2005年8.1吨库存生铁被盗问题，应根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条第五款的规定作进项税金转出，应补增值税2671.61元，同时根据《企业财产损失所得税前扣除管理办法》第四、七条的规定，进行企业所得税的纳税调整，补缴企业所得税5186.066元。
4.对该公司2005年多列费用、少计收入以及扩大税前扣除范围等问题，应根据《中华人民共和国企业所得税暂行条例》第七条和《企业所得税税前扣除办法》第六条、第四十三条的规定进行纳税调整，并补交企业所得税161664.6元。
由于该企业主观上没有偷税的故意，系财务人员对纳税义务发生时间、购进货物非正常损失、关联交易等相关税收政策理解有偏差而造成少申报的事实，同时，企业法人代表在接受约谈时能够如实提供相关的情况，认定事实较为清楚。根据国家税务总局《纳税评估管理办法（试行）》的有关规定，评估税务机关决定由纳税人自查申报。
8月9日，该公司向主管税务机关报送了《纳税评估自查报告》，通过自查，企业主动补正了申报数据，其中：补充申报钢材销售收入12723449.19元，水泥销售收入2720854.70元，价格调整收入85500.54元，非正常损失作进项税转出2671.61元，累计应补增值税2642738.36元，企业所得税166850.7元，滞纳金80789.832元，并于当月全部入库，同时调整了相关账务。
三、评估建议
（一）建立评估基础信息收集制度。纳税评估是一项复杂、技术含量较高的工作，单纯依据某一项数据或某一项指标是不可能完整地判断纳税人的纳税状况的，这就要求评估人员必须将评估工作日常化，从评估基础信息入手，通过各种渠道和途径，有计划、有目的地收集尽可能多的纳税人涉税信息和行业信息，如申报资料、财务指标、金税工程数据、纳税人的生产工艺流程等，建立基础信息数据库，以方便评估人员开展多层次、多角度的分析对比，否则评估人员就可能因信息的片面性和局限性影响评估的质量和效果。
（二）细化纳税评估指标体系。为加强对纳税评估工作的指导，总局下发了《纳税评估分税种特定分析指标及使用方法》，但这些指标大都属于普遍性、常规化的指标，还无法满足对所有纳税人的分析需求，这就要求我们必须在总局下发指标的基础上，结合评估工作开展的实际情况，不断总结经验，对不同行业、不同类型纳税人的评估适用指标进行分类整理和研究，争取建立一个更加完善和细化、层次感极强的分类评估指标指标，这将更有利于基层的操作。
四、案例点评
（一）评估人员在分析纳税人的纳税资料时，从购销双方大致相同的“企业名称”这一不太起眼的细节入手，大胆推测其为关联企业，转而核查其进销价格，层层推进，举一反三，取得了很好的效果，这说明纳税评估工作不宜面面俱到，而应善于利用现有的信息资源，通过深入分析，把握细节和重点，从细微处开始突破，往往能够事半而功倍。
（二）纳税评估不能单纯依据纳税人的财务资料展开分析，而应与日常的税源管理紧密结合起来，以本案为例，如果评估人员不是通过户籍巡查，掌握了企业仓库容量等基础信息，可能将很难发现纳税人的钢材、水泥库存有异，这就要求我们评估人员不仅要掌握先进的分析方法，更要学会在日常工作中不断收集和积累资料，从而为有针对性地开展纳税评估打下坚实的基础。
（三）从本案的结论看，纳税人之所以出现多方面的问题，基本上都是因财务人员素质不高、对税收政策理解有偏差造成的，因此，各级税务机关不仅要抓纳税评估，更要花大力气抓好纳税服务与纳税辅导工作，帮助纳税人不断提高纳税意识，自觉学习和掌握有关的税收知识，这不仅可以提高纳税人的整体申报质量，也可以帮助评估人员适当减少评估面，集中时间与精力评估大、要案，推动纳税评估工作的良性发展。

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