员工上班时间班次不一样，怎么可以对不同岗位员工进行上下班时间设置？最好能单独对员工进行上下班时间调整。 员工上班时间班次不一样，怎么可以对不同岗位员工进行上下班时间设置？最好能单独对员工进行上下班时间调整。[]

目前还暂不支持按角色岗位设置上下班时间，但已经支持一天两班和多地点考勤。需求已记下，提给产品。
如果能按角色岗位进行上下班时间自由调整，那就更完美了！谢谢！

畅捷通T+的存货单价如何录入啊！ 畅捷通T+的存货单价如何录入啊！[]

单据明细里，根据票据类型的选择，
操作，设置，勾选显示单价字段来录入。
@畅捷支持侯椿寳:额不是这种意思，就是说，我下次写一个存货名称，单价就自动跳出来，这个自动跳出来的单价我怎么搞
基础设置，售价价格管理，存货、客户价格本，
设置售价带出策略。

检测基础档案末级标志

功能特性：检测各种基础档案的末级标志是否正确。如不正确，可以自动更正。

T3基础档案级次订正

功能特性：该工具可以检测基础档案信息在级次表(gradedef)，信息表(accInformation)和实际计算的编码级次是否相符并订正。

 3月3号会计从业资格考试取消的消息从财政部官网发出，一下子就引起了重大关注，还一度占据了微博热搜头条！会计从业资格考试取消，很多人都在想辛辛苦苦备考一场，是不是白忙活了？想转行的或非会计专业的还能进入财会行业吗？已取得的会计证还有用吗？

 据财政部消息，因取消会计从业资格涉及到修订《会计法》，需要依照法定程序提请全国人民代表大会常务委员会修订相关法律规定。目前，会计司正积极配合有关部门推进《会计法》的修订工作。 会计从业资格考试将被取消，会计行业入门或提高至会计初级职称亦或降低至无门槛，我们就静待修订后的《会计法》出台吧！

一起听用友NCV6.5的故事：让大型企业信息化走向轻量化一起听用友NCV6.5的故事：让大型企业信息化走向轻量化 向企业互联网化市场进军，两年前的用友是一个“保守派”，王文京并未把公司所有业务一次性抛入汹涌澎湃的互联网激流中，而是选择用一小部分业务去试水，这可能也是大型集团公司必须要走的路线。所谓“船小好调头”，“开大船”的策略是首要确保整个航线的安全和平稳。 如果说，主打中小企业市场的畅捷通，是用友企业互联网化的第一块“试验田”；那么致力于中大型企业业务的用友NC，是用友一直保留到最后的“王牌”。而当用友NCV6.5即将高调亮相，整装待发，代表着用友的“大部队”开始全力挺近企业互联化市场。 转向轻量化， NCV6.5“让大象也能跳舞” 了解用友的人都知道，NC是用友面向集团型企业和高成长型企业推出的高端ERP产品，这类客户的特点是：企业机构庞大，业务种类繁多，对信息系统要求高，企业互联网化转型起步较晚。但如果集团型企业一旦转型成功，创造的社会价值也非常惊人。为了实现这一宏伟目标，用友网络将在2015年年底推出NCV6.5版本，该产品无论是从性能还是从技术创新角度看，都有很大的提升。但总体的设计理念是让集团信息化应用走向“轻量化”。 那么，新版NC到底有哪些创新点？用友网络NCV6.5平台产品总监李惠苹，用“技术重构”四个字来整体概括用友NC的最新变化。NCV6.5嵌入了美观易用的客户端，更多应用转为了轻量化、整合了社交化，更多地融入了互联网应用体验。 具体而言，NCV6.5有如下四个特征：
第一， NCV6.5以人、财、物、客管理以及电子商务应用为核心，与移动、大数据、物联网等最新技术进行集成。秉承过去精华，新版NC仍然主打平台化战略，基于开放的iUAP互联网平台构建。新技术的引入带来了丰富的应用创新，比如共享服务、数字营销、个性化定制、柔性生产这些新模式；移动应用加速推进，比如移动HR、微招聘、掌上协同、智慧资产管理、项目现场管理等；包括前台、中台、后台架构的电商平台也支持了B2B应用的完善。
第二、以混合云模式支撑大型企业的互联网化转型。为了满足用户多样性需求，NCV6.5可支持用户ERP应用的混合云部署。用友内部已经对很多应用进行了对接，包括用友惠商云，畅捷支付、UAP IM等。NCV6.5可将企业关键业务应用分别部署在公有云和私有云上，既保证了企业重要数据的安全性，又满足了企业应用的灵活性需求。　
第三，加入社交化元素。我们都知道，NC已经足够复杂和沉重，所以NCV6.5的技术突破和创新点是在前端，而社交可以让企业的应用变得轻量化，能提供更好的用户体验。为此，NCV6.5融合了工作圈、有信、电话会议等应用。比如， NCV6.5集成了有信以后，就让NC具备了IM的所有功能。首先，有信与NC企业通讯录打通，让用户可以及时与相关人员进行沟通与互动，包括企业员工、领导、供应链伙伴和客户等。用户可以直接用网络的方式发语音、文字、图片，还可以直接拨打电话。另外，NC打通了企业上下游供应链上的所有数据，用户还可以在基于单据的业务流转中发起讨论，类似于企业业务中基于一个单据的群聊，这等于企业把非结构化的数据和结构化的单据数据进行了关联。NCV6.5一改过去冷冰冰的单线、命令式系统架构，让系统变得更人性，更温暖，企业员工、客户、供应商像进入一个社交网站一样，愉快工作，高效协同。
第四、提升系统对大并发、高效运维能力的支持。集团型企业向互联网企业转型，安全和稳健是第一位。从底层的网络到上层的数据库，以及所有前后端的关键应用，NCV6.5全部做了安全和性能测试。为了给用户提供高质量的运维服务，新版NC还配套推出了互联网化运维服务产品：NC运维云管家、iSM服务台、在线咨询系统，与用友客户服务云平台连接，构成了全新的客户服务体系。借助这一体系，NC的运维服务变传统的被动响应模式为主动服务模式，同时提供了知识库和服务社区，方便客户自助与他助，构建客户服务新生态。
NCV6.5可以更好地满足千亿级企业应用效率的要求，是大型企业快速实现互联网化转型的利器。NCV6.5的研发历时近3年实现了NC发展的重大跨越，代表着用友NC向互联网化转型的决心和力度。
梳理NCV6.5背后的故事，近20年的厚积薄发
我们都知道，NC1.0于1998年推出，发展到后来的NC2.0、NC3.0、NC5.0等，NC与中国集团型企业并肩走了近20年。如今，NC的业务已经涵盖到集中财务管理、供应链管理、生产制造、人力资源、商业智能等全面应用，拥有金融、烟草、电力、传媒、出版、医药、电子、大型连锁流通等二十多个专业化的行业解决方案。要问谁最懂集团型用户业务，NC曾经的辉煌依然在闪烁，但当企业互联网化时代来临，NC开始重新审视自己，进行了自我革命式的改变。
2014年，NC开启了6.5版本的研发征程。以财务共享产品研发为例：2014年12月，NCV6.5首先解决的是费用共享问题，建立共享平台。在这一阶段，要实现网上报账（即原来的网上报销+费用管理）共享服务，在即将开发的共享服务任务作业平台，实现按需定义共享服务委托关系、岗位结构、作业派单分配等。另外，还要具有OEM影像伙伴的服务能力，支持网报领域产品的单据都可以扫描影像和（双屏）查看影像 。最重要的是，全方位提升客户的协同能力，包括开发门户的协同，建立报账人门户、审批人门户等，支持支持手机拍照制单，实现“NCV6.5共享服务系统+NC5总账”集成。
2015年8月底，NCV6.5财务共享产品进入第二阶段， NCV6.5不仅实现应收、应付、资金、固资共享，还可以建立“影像管理”独立领域，实现可方便与第三方影像伙伴集成，具备完整电子档案管理能力。共享服务中心绩效分析、更广义业务的共享或异构系统集成，也都能轻松实现。
在2015年11月NCV6.5推出前，共享服务专版的水平产品集成测试已经完成，正式推向用户。
财务共享产品的研发，才只是NCV6.5的冰山一角，对于整个版本的研发，用友到底动投入了多少人力、物力，我们可想而知。
所以， NCV6.5绝对是用友面向集团型企业的呕心沥血之作。当企业互联网化进程加速，NC必将为集团型客户的业务创新带来蝴蝶效应。

第二页打不出制单人和记账人。A4激光打印 第二页打不出制单人和记账人。A4激光打印[]

把凭证间距调整一下就可以了
根据楼上操作处理一下
在打印预览里，可以详细调整间距的，一般A4纸大小的纸张间距在18左右，具体以打印出来实际效果微调！

从T3普及账表升级上来的时候提示常用摘要出错 请重新升级 从T3普及账表升级上来的时候提示常用摘要出错 请重新升级[]

检查T3补丁更新。
检查基础设置，常用摘要。
尝试删除重新升级。
已经打了最新的补丁 刚刚说错了 是常用凭证错误
一样的思路来处理。

Windows7获得管理员权限注册码 Windows7获得管理员权限注册码''

小霸王彩屏点读机T6TF卡资料 小霸王彩屏点读机T6TF卡资料''

住宿费用如何做会计处理 住宿费用如何做会计处理[]

借：管理费用/销售费用 贷：库存现金/银行存款
如果取得专用发票，那么还需要计入应交税费-应交增值税-进项
@小沙粒大世界:是专票
@萱萱1450657936:借：管理费用 应交税费-应交增值税-进项 贷：库存现金/银行存款
住宿费在本次营改增后是可以进行抵扣处理的，但是取得该发票的同时，不能将餐费也开进去，需要扒出来，另外如果在本地区的住宿费太多的话，会引起一定的招待性质或者个人消费的嫌疑，需要谨慎处理
@曹倩:[/强]
@曹倩:还是你仔细有耐心[/微笑]
@小沙粒大世界:[/害羞]
@曹倩:你在家园做兼职了？
@小沙粒大世界:我一直是家园的问答老师哦，亲
@曹倩:[/憨笑] 怪不得这么专业 待遇如何 哈哈
@小沙粒大世界:[/龇牙]我是13年开版就是的啦，热心的，老师们推荐，家园的支持，
@曹倩:晓得啦。像你学习得[/抱拳]
@小沙粒大世界:[/憨笑]错爱了，见笑了
企业发生住宿、餐饮等肯定要取得专票（仅旅游明确不能开而只能是普票），如不让抵扣（那也无需认证）如何能倒副上家大头小尾等原恶习？ 往往转化为会议费（要清单）
@曹倩:你好，住宿费是全额抵扣嘛？
@好人难当只求无愧:住宿费除了餐饮部分，全额抵扣
@好人难当只求无愧:是税金抵扣，
@曹倩:意思是取得住宿费100元，并取得专票，那这100就可以全额递减销项嘛老师
@好人难当只求无愧:不是，是抵减的是税额部分，比如全额是100，税额是10，那么只有10元可以进项税额，是看专用发票上的税额部分，进行抵扣，与其他的增值税的进项税一样的
@曹倩:嗯嗯 谢谢倩倩老师
@好人难当只求无愧:[/爱心]
住宿费除了餐费可以抵扣销项税的

怎么对着以前的设置了，结转的凭证，借方没有科目，损益科目在借方要自己输入摘要，科目和金额啊，急急急。 怎么对着以前的设置了，结转的凭证，借方没有科目，损益科目在借方要自己输入摘要，科目和金额啊，急急急。

转账设置这里是按照结转之后要生成凭证的借贷方设置的，结转后的凭证借方是什么，借方这里就设置什么科目，而且上图中借方有两个相同的科目编码，删除其中一行，再结转看下。
如果是损益类科目要结转为0，可使用期间结转
@服务社区苏娜:第一行删了啊，为什么成本科目结转到损益的成本科目，生成的凭证只有贷方？帮帮我，公式不是净额？是发生额，？给个参照公式
你是标准版吗？你要使用自定义结转，要使用借贷平衡差的公式
@Q_3539323072用友技术维护:是标准版，借方公式是不是错了，不出来数据啊
先看下要结转的这些科目是否有余额，设置公式时选择期末余额的函数，取期末余额看下，借方的损益科目直接用借贷平衡差的公式
@服务社区苏娜:果然可以了，借贷平衡差公式可以
@Q_3539323072用友技术维护:[/抱抱]你真棒，哈哈，搞定了，谢谢
@rrrr:不客气，有问题随时找我
回复 用友Q3539323072能远程解决问题：怎么找你哟

国外关于管理层收购研究的几种观点国外关于管理层收购研究的几种观点

　　管理层收购最早由英国经济学家麦克·赖特(Mike Wright)1980年提出，并对此现象进行了较为规范的定义，他提出“管理层收购是公司的经理层利用借贷所融资本或股权交易收购本公司的行为，通过收购，企业的经营者变成企业的所有者”。
　　20世纪80年代，管理层收购在美国广受欢迎，之后也被欧洲等地区广泛采用，成为主流的收购方式之一。但针对这种新型的收购方式，经济学家给出了多种解释。总的来说，管理层收购与围绕并购展开的争论一致，对管理层收购也产生了两种主要看法：效率提高说认为管理层收购是有效率的，提高了资源配置水平;财富转移学说认为管理层收购不过是财富再分配的一种手段，管理层收购的收益来源于对债权人、股东、员工、政府税收的剥夺。但后一种观念并没有得到实证检验的支持，所以效率观成为管理层收购的主流理论。效率观学者们又围绕管理层收购的动机、绩效等多个方面阐述了不同观念，并对有关理论作了总结，指出关于管理层收购的理论解释存在交易成本、自由现金流量、税收、收购防御、管理者报酬缺陷、剥夺债权人、控制、财务杠杆非充分利用、风险套利九个假说。对于以上九个假说又大体可以归结为财富转移、代理成本、防御剥夺三个理论假说。麦克·赖特等根据管理层收购的新变化在上述假说的基础上又提出了企业家精神说的新理论。
　　第一，财富转移说。财富转移说是管理层收购理论中的非主流理论，没有突出的代表人物，也没有得到多少实证研究的支持。其基本观念是管理层收购并没有给企业带来什么实质性的利益，交易之后的绩效上市，尤其是管理层的股权溢价，只不过是代表财富从其他利益相关者———股东、债权人、员工、政府税收等，向管理层转移。
　　第二，代理成本说。美国著名经济学家詹森(Jenson)是代理成本说的主要代表人物。针对20世纪60年代以来的美国并购热潮，詹森以代理成本为依据，认为管理层的利益最大化推动了收购热潮，多元化及其实现手段———并购，极大地扩大了企业的规模，而管理层的报酬更多的是与企业的收益相关联。詹森从代理理论的一贯逻辑出发，进一步解释了管理层收购对抑制代理成本的影响，以及其对提高经营效率的积极作用。
　　第三，防御剥夺说。美国加州大学教授阿尔钦认为，管理层对企业的投资最容易受到其他利益相关者的剥夺，为防止投资收益被侵占，管理层有动机成为企业的剩余索取者。弗雷德·威斯通等(1998)认为，为了防止自己的专用投资被他人剥夺，管理层就有动机使自己成为投资收益的完全获取者，管理层收购是管理层实现自我利益、防止专用投资被侵占的有效手段，而且管理层收购还有效调整了管理层的报酬构成，由此带来的绩效上升是管理层自我付酬的表现。
　　第四，企业家精神说。国外最早对美国的管理层收购进行实证研究时发现，实施管理层收购的目标企业多为中小企业，而且大多数发生在成熟行业，如零售、纺织等。近年来，实施管理层收购的行业选择也出现了巨大转变，越来越多的高新技术企业实施管理层收购，且越来越多的管理层收购成功的案例表明这与管理层的选择及其努力程度密切相关。对此，麦克·赖特等提出了企业家精神说，他们认为詹森的代理成本说只揭示了传统的管理层收购中的价值生成方式，新形势下的管理层收购的收益主要来源于实行管理层收购后在管理层和权益投资机构共同努力下使企业具有的企业家精神，正是这种精神使企业发生了根本性改变，实现了战略创新，产生了巨大收益，也正是着重于对企业家精神的培育使管理层收购不再局限于成熟行业，也受到技术创新、产品创新为基础的高科技行业的欢迎。
　　随着管理层收购在实践中的不断发展，其形式也在不断变化，还出现了另外几种管理层收购形式，如管理层换购MBI(Management Buying)、员工控股收购(Employee Buyout，EBO)及员工持股计划(Employee Share Ownership Plan， ESOP)等。

用友备份自动备份到c盘

用友软件提供两种备份方式：手工备份和自动备份，下面我们讲解这两种方式的备份账套数据操作步骤（T6和U8与T3备份恢复方法相同，此处以T3为例）：

㈠、手工备份

1、先在硬盘上建立一个空文件夹

打开我的电脑（双击）D（或E、F）盘，（空白处右击右键）新建文件夹，把这个新建的文件夹，改名为如用友数据手工备份。（双击）打开用友数据手工备份，（右击）出现新建文件夹，把所新建的文件夹改名为当天的备份日期如2016-12-16后退出

收支分类改革收支分类改革

煤炭资源税改为从价计征有哪些环境方面的影响 煤炭资源税改为从价计征有哪些环境方面的影响

煤炭资源税从价计征改革是近日财税改革的热点问题，其中，这项改革的影响情况是人们讨论最多的问题之一。

根据《中国环境报》的报道，主要从四个方面看这次改革的优势。

第一，这次改革符合资源行业稀缺性特征。从价计征能够真实地反映煤炭的价格变动情况和稀缺程度，真正体现煤炭资源税与煤炭消耗之间的本质联系。

这就主要从价格角度看资源的稀缺性了。从量计征资源税对煤炭价格是不敏感的，可能会让开采者无视优质资源，造成资源的浪费。

东莞市硕达技术服务有限公司电话号码公司名称: 东莞市硕达技术服务有限公司
主营业务: 音频线、视频线;VDE; UL; FCC; CE; CB; PSE; CCC; CQC
公司简介: 公司简介---东莞市硕达电子技术服务有限公司，是一家致力于安全规范的测试与国内国际认证服务的公司，专业从事企业管理策划、质量体系认证咨询、产品安规认证检测服务、企业管理培训、软件开发于一体的综合性企业管
地址: 广东东莞市莞城区东胡花园8栋12c
电子邮件:
联系人: 蓝菲儿
手机: 13712442833.
电话号码: 0769-22330710

速达3000pro中部分固定资产减少怎么处理 速达3000pro中部分固定资产减少怎么处理''

出纳如何做银行管理分析 出纳如何做银行管理分析''
从大类、小类项目的现金流做对比分析
可以参考下，主要是根据现金日记账和银行存款日记账分析现金流入流出，以此了解企业的现金流向，为管理者提供所需的信息。

大连金穗财务软件怎么反记账 大连金穗财务软件怎么反记账''
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