政府采购机票可以换公务卡吗
2018-3-19 0:0:0 wondial政府采购机票可以换公务卡吗
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然后到税务局申请退税不过到税局申请退税,很麻烦的。如果不多的话也就算了。放弃退税吧@龍心:放弃的话 意思是将其调增到要交税的利润么?还是直接让他为负数 提交 只是不申请退直接提交啊
近几年,各种宫斗剧火爆,《甄嬛传》《芈月传》等等都脍炙人口,许多人经常打趣自己像某个人物,若是在古代能活到第几集。让人不禁想起,会计职场又何尝不是一场宫斗,每天要察言观色,明了领导的内心,就像后宫谁也不敢惹皇后一样。但当你坐上领导位置的时候,盯着你的眼睛就会很多,稍有不慎就会被取代。就像后宫的嫔妃一样,就算坐上了皇后的位置也要时刻担心有没有人觊觎。
To B入口之争,用友超客企业空间从打通ERP发力To B入口之争,用友超客企业空间从打通ERP发力 继资本市场寒冬来临之后,近一段时间的to B市场再次动作频频,年底本该平静的to B市场,再次被几家热点厂商的大动作搅动。日前,阿里巴巴钉钉发布企业服务共创计划,并联手Uber推出企业出勤,纷享销客也推出to B基金,前两天用友集团旗下互联网公司用友超客也祭出大招,宣布与用友优普U8+打通,推出社交化的U8+云服务产品。这也是移动办公领域首家完成与ERP全面打通的企业。 企业空间已帮助U8+审批、财务等业务应用上云 回头反观今年的to B市场,入口级产品的布局倾向已经逐渐明朗。阿里巴巴钉钉作为从to C跨界到to B的代表,问世之初便很明确的表露出其提供基础平台,纵深应用交给伙伴来做的理念。在伙伴的选择上,钉钉从to B办公相关本土势力突破,首先选择了开放平台生态之后的蓝凌、红圈、Teambition等伙伴;后期逐渐扩大范围,拓展C端伙伴布局市场,近日联手Uber,并推出企业服务共创计划,宣布将与跨界伙伴合作,共同打造“一个更从容的工作方式”。其实,钉钉2.0发布以来的近半年动作频频,充分利用了阿里巴巴的资本、品牌、人脉资源,在高铁、电梯、出租、楼宇打起广告,以及发放虾米音乐、天猫超市、口碑外卖、打车优惠券等福利,而从这些动作中,我们可以看到钉钉与to B市场完全不同的打法,to C套路浓重,伙伴的选择也逐渐开始了联手C端伙伴。 纷享销客作为直接从SaaS、移动化切入to B市场的代表,在今年也奏出不一样的音符。与钉钉类似的高铁、电梯、出租、楼宇广告,而在企业应用的布局上,选择的却不同于钉钉,慧聪、会小二等产业链周边型企业成为其选择,近期更是投资客脉、创立to B基金,从创业者转身投资者,扶植、孵化创业项目,为未来布局。 用友超客作为用友集团旗下第一家独立互联网公司,是to B市场传统龙头势力的互联网化的代表。年中发力,本该是已晚一步的用友超客,此次选择从集团内部切入,联手兄弟公司,从ERP着力,这一动作背后却是直指企业移动化痛点,着实令人眼前一亮,也坐实了工作入口的意图。更进一步,我们也能发现用友超客在企业应用入口上的伙伴倾向:先从内部着力,此次是U8+,下一步或许就是U9、NC等。 从ERP着手,深知企业脉络 与ERP打通的入口级产品,这一概念令人惊艳,惊艳过后,其实也不难理解用友超客此次动作的背后原因。用友超客虽然是用友集团旗下独立的互联网公司,但没有与用友集团在企业级市场近三十年的积累独立开来。先不谈多年沉淀下来的客户、渠道优势,仅说对企业的理解、对企业需求的把握,以及对企业业务的影响力。众所周知,中国信息化发展多年来,ERP已经融入企业的脉络,融入企业的日常运转,用友作为管理软件龙头、中国最大的ERP提供商,同样融入太多企业的管理、业务之中,此为影响力。 其二,对企业的理解以及对企业需求的把握。虽然近些年移动化势头不断升高,移动应用也是不胜枚举,但企业在现今的移动化、互联网化进程中依然面临问题:如果把移动应用视为前端呈现界面,那么,后端ERP数据如何移动化?如何做到前端业务与后端数据一体化协同?重复录入、数据孤岛等问题如何解决?企业需要一款与ERP完全打通的移动应用,来满足企业业务需要。 而ERP是一项很复杂的系统,ERP的集成涉及到数据集成、组织架构集成、流程集成、信息集成, 对企业业务理解不够难以做到各方面的全面整合。用友超客作为用友旗下产品,对企业业务理解自然延续用友,又有ERP的资源,二者结合也顺其自然的发生。 至于选择与用友优普联手的原因,也就明显了。首先用友超客与用友优普同出与用友集团,二者之前也是同为一体,在整合速度、力度、深度和团队协作上都有着优势。俗话说兄弟好办事,相比外部伙伴或多或少会考虑一些合作之外的利益,同属用友集团,不管是集团政策,还是共同理念,总归目标的一致性要更有保障。 打通后的影响,移动业务升华新境界 据了解,此次两方联合发布的社交化U8+云服务产品,目前已经实现在移动端向企业管理者及使用者提供覆盖采购、销售、库存、收付、委外、出口、合同、考勤、人事、报销、预算等12类关键业务的U8+实时数据及业务协同服务。后续双方将会在产品上进行深层次的技术对接,将双方各自的功能、服务全面打通,助力企业移动业务升华到新境界。 聚焦到双方打通后的具体价值,通过U8+云应用中心的简单配置,U8+的移动应用及数据服务能够向企业空间应用中心推送,企业空间成为U8+社交化移动门户,借助企业空间强大的社交能力和多空间机制,实现社交化沟通、业务协同及产业链协同,实现面向经销商、客户、供应商及伙伴等的移动数据服务;而企业U8+将升级为数据服务中心,根据不同角色需要,跨帐套、按需定制移动应用图标,并实现移动业务处理和数据查询,同时U8+之前单个功能的部门级局限也将被打破,利用企业空间的平台能力将这些功能直接输出到移动端,实现全员应用。 另一方面,双方的打通也会给企业空间带来U8+庞大的客户流量,用友超客的用户规模将迎来一次爆发式增长,进一步加大行业影响力,更有利于推动社会化商业平台进程,以及中国商业管理变革。 总的来说,用友超客与用友优普的牵手,将推动企业空间进一步与业务系统整合,提升企业社交价值,帮助伙伴聚合更多用户。同时企业空间的产品生态也将更加完善,能够为企业客户提供更加完整的服务,让企业业务与社交化紧密结合,拥抱社会化商业。 入口之争,三种势力各自布局
U8.50打印五行的工资发放条提示“381”下标越界U8.50打印五行的工资发放条提示“381”下标越界
U8.50-打印五行的工资发放条提示“381”下标越界
自动编号: | 12473 | 产品版本: | U8.50 |
产品模块: | 工资管理 | 所属行业: | 通用 |
适用产品: | U8.20 | 关 键 字: | 打印五行的工资发放条提示“381”下标越界 |
问题名称: | 打印五行的工资发放条提示“381”下标越界 | ||
问题现象: | 打印五行的工资发放条提示“381”下标越界 | ||
原因分析: | 1。由于纸张和工资发放条的头行高不符! | ||
解决方案: | 1。适当的调整自定义纸张(与客户纸张一致);2。将工资发放条的头行高调整到“13”,经上述调整后恢复正常! 温馨提示:如果您的问题还没有解决,欢迎进入用友云基地。 |
U8.50填制凭证速度很慢U8.50填制凭证速度很慢
U8.50-填制凭证速度很慢
自动编号: | 11459 | 产品版本: | U8.50 |
产品模块: | 总账 | 所属行业: | 通用 |
适用产品: | 8.52 | 关 键 字: | 填制凭证速度很慢 |
问题名称: | 填制凭证速度很慢 | ||
问题现象: | 填制凭证速度很慢 | ||
原因分析: | 不详 | ||
解决方案: | 测试填制凭证增加以及查询科目等均慢,而服务器上速度较快,其中一台工作站不在域上填制凭证等速度正常,将其中一台工作站修改为工作组登录,测试速度无异常,建议全部改为工作组登录 温馨提示:如果您的问题还没有解决,欢迎进入用友云基地。 |
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- 为什么每次打了最新补丁都会出现一些问题,昨天晚上更新了84号补丁,现在全部不能用了!!!1-所有的业务单据,选单生成的时候都报错!!!
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产品12.1标准版,注销POS时提示存在未结算的零售单,如何处理?不注销这个就达到POS端最大加密数。已打83号补丁。 产品12.1标准版,注销POS时提示存在未结算的零售单,如何处理?不注销这个就达到POS端最大加密数。已打83号补丁。[]
您好,请查看零售数据中心找到对应的门店,看下对应的零售单是否未结算,如果未结算,请到对账收款录入对应门店进行对账收款结算。@畅捷服务康莲:零售数据中心下可以看到该零售单,且显示已出库,在对账收款下找不到该零售单。@Craay:您好,在零售数据中心-设置中将结算状态、日结单、交班单那几个字段都设置为显示,选项设置-零售页签-收银对账方式是收银员对账还是pos机对账。收营对账对账方式是收银员对账@Craay:您好,在对账收款界面录入对应的交班单或者日结单,看下能过滤出数据吗?如果不能过滤出数据,有可能丢数据了,请您联系您的服务商提交支持网问题,并发送账套,让工程师处理下。
U8.52u852零售管理对挂单操作的处理需求U8.52u852零售管理对挂单操作的处理需求
U8.52-u852零售管理对挂单操作的处理需求
自动编号: | 12438 | 产品版本: | U8.52 |
产品模块: | 零售管理 | 所属行业: | 通用 |
适用产品: | U852----零售管理 | 关 键 字: | 零售管理,挂单 |
问题名称: | u852零售管理对挂单操作的处理需求 | ||
问题现象: | 问题1:在u852的零售管理中,客户端挂单操作后在取单时,如果挂单很多,在选择挂单时很麻烦而且不明了,可否在作单据时候有个备注项,录入客户的信息,然后在取单时,按这个备注项来取单。 问题2:在查询日报表中可否加一列挂单的金额,及其合计。 | ||
原因分析: | 产品应用需求问题。 | ||
解决方案: | 问题1:零售系统适用于大型商场、超市、药店、社区便利店等大多数商品流通企业,对于挂单操作出现频度一般不会较高,比如商场购物时可能只是个别或部分客户需要挂单操作,而且对于任一收银台(零售终端),挂单记录不可能集中在一个收银终端上;即在某一收银台不会频繁出现数十甚至上百条挂单记录的。 问题2:后台日报查询用来实时统计销售日报。零售终端需要日结账,进行交班清款操作。通常情况下,在收银端不应该有跨日挂单记录的(或不会有太多),比如超市、商场、药店等流通商品零售场所,今天购物交款时进行挂单,回家后明天再来取单交 温馨提示:如果您的问题还没有解决,欢迎进入用友云基地。 |
合伙企业是否应代扣代缴合伙人的所得税?合伙企业是否应代扣代缴合伙人的所得税?
问:某公司为有限合伙企业,私募一号基金,投资人有法人和自然人。
问题1、有限合伙企业分配利润给投资人时如何需要代扣代缴哪些税?具体扣缴时间?其法律依据是什么?
2、合伙企业对自然人合伙人也没有代扣代缴义务?自然人需要在年末计算自己应纳税额,进行申报?
答:1、《财政部、国家税务总局关于合伙企业合伙人所得税问题的通知》(财税〔2008〕 159号)第二项规定,合伙企业以每一个合伙人为纳税义务人。合伙企业合伙人是自然人的,缴纳个人所得税;合伙人是法人和其他组织的,缴纳企业所得税。
第三项规定,合伙企业生产经营所得和其他所得采取“先分后税”的原则。
根据上述规定,对于合伙企业,以每一个合伙人为纳税人,合伙人为自然人的,缴纳个人所得税;合伙人为法人的,缴纳企业所得税。合伙企业采取“先分后税”的原则,在年末按各自分配比例分别确定各合伙人的应纳税所得额,再按各自适用的办法计算缴纳个人所得税或企业所得税。合伙企业不负有代扣代缴义务。
2、《国家税务总局关于印发〈个人所得税全员全额扣缴申报管理暂行办法〉的通知》(国税发〔2005〕 205号)第二条 规定,扣缴义务人必须依法履行个人所得税全员全额扣缴申报义务。
第三条规定,本办法所称个人所得税全员全额扣缴申报(以下简称扣缴申报),是指扣缴义务人向个人支付应税所得时,不论其是否属于本单位人员、支付的应税所得是否达到纳税标准,扣缴义务人应当在代扣税款的次月内,向主管税务机关报送其支付应税所得个人(以下简称个人)的基本信息、支付所得项目和数额、扣缴税款数额以及其他相关涉税信息。
本办法所称扣缴义务人,是指向个人支付应税所得的单位和个人。
第四条规定,实行个人所得税全员全额扣缴申报的应税所得包括:
(一)工资、薪金所得;
(二)劳务报酬所得;
(三)稿酬所得;
(四)特许权使用费所得;
(五)利息、股息、红利所得;
(六)财产租赁所得;
(七)财产转让所得;
(八)偶然所得;
(九)经国务院财政部门确定征税的其他所得。
《财政部、国家税务总局关于印发〈关于个人独资企业和合伙企业投资者征收个人所得税的规定〉的通知》(财税〔2000〕91号)第二十条规定,投资者应向企业实际经营管理所在地主管税务机关申报缴纳个人所得税。投资者从合伙企业取得的生产经营所得,由合伙企业向企业实际经营管理所在地主管税务机关申报缴纳投资者应纳的个人所得税,并将个人所得税申报表抄送投资者。
投资者兴办两个或两个以上企业的,应分别向企业实际经营管理所在地主管税务机关预缴税款。年度终了后办理汇算清缴时,区别不同情况分别处理:
(一)投资者兴办的企业全部是个人独资性质的,分别向各企业的实际经营管理所在地主管税务机关办理年度纳税申报,并依所有企业的经营所得总额确定适用税率,以本企业的经营所得为基础,计算应缴税款,办理汇算清缴;
(二)投资者兴办的企业中含有合伙性质的,投资者应向经常居住地主管税务机关申报纳税,办理汇算清缴,但经常居住地与其兴办企业的经营管理所在地不一致的,应选定其参与兴办的某一合伙企业的经营管理所在地为办理年度汇算清缴所在地,并在5年内不得变更。5年后需要变更的,须经原主管税务机关批准。
上述扣缴申报办法中应税所得范围不包括个体工商户的生产、经营所得(合伙企业类同),对企事业单位的承包经营、承租经营所得。对取得上述所得的单位和个人没有法定的扣缴义务人。
因此,合伙企业中自然人合伙人为个人所得税纳税人,而合伙企业并不是扣缴义务人。财税〔2000〕91号文件第二十条规定,由合伙企业申报缴纳投资者的个人所得税,是出于方便征管的需要,但不能视为代扣代缴,该条款要求投资者向主管税务机关申报纳税。因此,合伙企业只是代为申报缴纳。
薪资报表需要能够对表头、表体或页眉、页角的信息进行修改 薪资报表需要能够对表头、表体或页眉、页角的信息进行修改
问题号: | 11756 |
---|---|
解决状态: | 最终解决方案 |
软件版本: | 8.61 |
软件模块: | 薪资管理 |
行业: | 通用 |
关键字: | 表头 |
适用产品: | U861–人力资源–薪资管理 |
问题名称: | 薪资报表需要能够对表头、表体或页眉、页角的信息进行修改 |
问题现象: | 1、工资系统中人员档案信息与基础档案的人员档案不能充分共享,例如身份证号和出生年月在基础档案录入一遍还需要在工资系统中再进行录入一遍。 2、还有很多情况人员档案中的信息要参与工资公式的定义,对于这冲情况我们只从在工资项目中进行定义,录入档案中的数据,容易被篡改,易造成错误。而且发生过多起这样的问题。由于这个问题与他们原来应用软件这方面差距,给用友软件的声誉造成了一定影响。 3、工资系统中的报表需要能够对表头、表体或页眉、页角的信息进行修改,如能修改工资报表的名称、在表体部分加入部门领导等信息。(主要是打印应用) 4、为解决问题3曾经试图用自定义报表来实现,但是自定义报表预览的效果与打印出来的效果不一致,并且每调整一次工资项目都需要重新调整报表格式,调整的工作量非常大。以致于上个月的工资没能按时发放,引起比较大的影响。该问题可能会影响到项目的验收。 |
问题原因: | 同解决方案 |
解决方案: | 1、在工资人员附加信息设置可设置人员附加信息项目与人事项目的对应关系,自动从人员基本信息表获取数据,如身份证号和出生年月可设置与人员基本信息表的身份证号和出生年月对应,不需要再次录入。 2、861补丁修改了薪资项目从人事模块取数的接口,支持定义计算公式从人事系统获取计算后的结果。如考勤扣款(工资项目)=(考勤月汇总表.迟到次数+考勤月汇总表.早退次数)*20 3、861补丁准备提供修改工资报表标题的功能 4、可采用人事报表工具设计工资报表 |
补丁编号: | |
录入日期: | 2016-03-16 15:23:45 |
最后更新时间: | 2006-8-25 |
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用友T3用友通年度结转之后新打印不能使用用友T3用友通年度结转之后新打印不能使用
年度结转后采购入库单中的新打印功能不能使用,年度结转前还可以用,结转后就不能使用了。需要进行软件设置问题。解决方式:一般情况年结之后打印设置都需要重新设置,特别是总账中的套打(解决方式:总账套打工具复制上年的套打参数)。对于新打印,若不能使用建议复制上年度的模板到这个年度使用。操作方式:对上年度的模板另存为,在新的年度新模板界面打开这个模板,保存,即可。 如有其它问题,请在下面回复疑问,我们将第一时间与您联系,帮助您解决问题。同时您也可以联系用友畅捷服务联盟用友4S店-用友天龙瑞德软件有限公司。用友天龙瑞德软件专业销售用友软件,用友财务软件,维护用友T3、用友T6、用友U8、致远oa软件。我们将竭诚为您服务。
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