我们公司的原材料是从国外进口在国内生产销售 可是没有发票做为进项 请问如何操作 _0我们公司的原材料是从国外进口在国内生产销售 可是没有发票做为进项 请问如何操作[]

进口环节缴纳的增值税，取得海关进口增值税专用缴款书，可作为抵扣凭证，抵扣进项税额。
@风之幽灵:没有这个，我才发愁
@卡姆昂北鼻:进口没交税？
@风之幽灵:对呀，没报关
@风之幽灵:票让老板直接去找国内材料的票吧
可以吗

您好，我单位购买了贵单位的T+软件，不敢乱用，所以在网上下载了演示版的，发现输入的进货单的数据没办法保存，而采购订货的单据的能保存的，这是为什么 您好，我单位购买了贵单位的T+软件，不敢乱用，所以在网上下载了演示版的，发现输入的进货单的数据没办法保存，而采购订货的单据的能保存的，这是为什么[]

用户是否有按照操作手册指引使用。
无法保存提示什么。
数量是否库存满足等。
操作手册
http://service.chanjet.com/chanjet/tplus

T3工资模块反年结工具 | T3工资模块取消年结工具

运用场景：工资模块取消年结 操作步骤： 第一步：双击打开“bin“---“BYYGZ002工资模块反年结.exe”，用户名：SA，密码：数据库密码，选择账套号和年度，最后点击“确定” 第二步：确定反年结点击“是”，最后提示工资反年结成功

业务单据设计格式还原工具

在业务单据格式设置中，经常会把单据上面的控件越弄越乱，有时甚至会把控件拖没。这个工具可以把业务单据还原成原来的样子。

天津用友软件技术有限公司(以下简称天津用友)和天津通信广播集团有限公司（以下简称通广集团）就企业信息化建设事宜进行战略签约。

参加此次会议有天津用友总经理赵永春，天津用友副总经理王成岩、通广集团副总经理马严、通广集团科技质量部部长尹刚、七一二公司技术质量部部长门国梁、七一二公司技术中心主任黄建尧等。

摘  要：经过筛选，伯纳德选择了与用友iUAP Mobile合作，联手针对智慧后勤移动校园应用产品拓展至全国高校及大中专院校，为广大师生和后勤服务管理者提供快捷优质产品平台。

随着数字化校园向智慧校园的转变，智慧后勤应运而生。顾名思义，智慧后勤就是将后勤业务细分、重组、整合和共享，形成可支撑互动服务和响应的系统平台。

博纳德公司从事后勤软件产品研发已超过十年，为学校、政府、企业、军队等提供后勤管理平台的搭建。目前已包含，餐饮管理系统、报修管理系统、宿舍管理系统、车辆管理系统、物业管理系统等15个子系统。

U6普及版3.2库存管理收发存汇总表规格型号出现乱码U6普及版3.2库存管理收发存汇总表规格型号出现乱码

U6普及版3.2-库存管理收发存汇总表规格型号出现乱码

T+12.0在打印凭证的时候打印到20号凭证的时候自动停止了，请问该怎么设置？ T+12.0在打印凭证的时候打印到20号凭证的时候自动停止了，请问该怎么设置？[]

将凭证模板另存为一个模板，在模板设置中重新选择下打印机，看能否继续打印
已操作，但不起作用。
不能在预览中打印，退出预览后直接点击打印。

用友T3-用友通标准版多栏账查询的方法 用友T3-用友通标准版多栏账查询的方法 用友T3-用友通多栏账在查询时，“上年结转”一行中，只有一级科目有数，明细科目都为空。如果是每个月正常发生所有科目就会正常显示，账页格式删除重建也是如此。多栏账的查询方式分两种：
1. 余额分析：如果余额方向和分析方向一致按正数输出，不一致按负数输出
2. 金额分析：如果余额方向和分析方向一致按正数输出，不一致为空
在【多栏账定义】窗口中，“栏目定义”中的‘分析方式’选择“余额”，就会按照客户需要的方式显示。即：多栏中所罗列的科目，无论是一级科目还是明细科目，无论是上年结转还是每月发生，都有金额显示。
如有其它问题，请联系在线客服咨询。用友云基地

T1和T3工况对电源的影响？ T1和T3工况对电源的影响？''

T1记账宝的数据库结构，包括往来、客户等一些信息有没有分类 T1记账宝的数据库结构，包括往来、客户等一些信息有没有分类[]

没有。记账宝依赖于access数据库的
@服务社区李珊:T1记账宝有演示版的吗，我这边一个客户的盘坏了，想升T3，我需要知道一些信息
@路少:没有演示版，您可以不打开软件的。记账宝文件夹下有zwset.mdb 这是系统库文件，记录账套名称，启用年度，行业性质等信息，账套年度文件夹下有zw.mdb，里面是所有账套信息，会计科目，凭证等
您可以参考学堂文库中的 记账宝结转T3的操作步骤：
http://service.chanjet.com/zhi ... fb10a
@服务社区李珊:升级工具都是15年的，是不是不支持最新版的T311.0呀
@路少:你先升级到10.8.1或是10.8.2中，然后再由10.8.1或是10.8.2升级到11.0中去吧
@服务社区李珊:好的，我一直用的最新标，T3用标准版还是普及版
@路少:标准版还是普及版都可以。

您好！请问为什么固定资产月末结账，累计折旧老是不平衡，能手工调整吗，怎么调，谢谢！ 您好！请问为什么固定资产月末结账，累计折旧老是不平衡，能手工调整吗，怎么调，谢谢！

此问题需要分析数据，请联系您的经销商，将您的数据发送至伙伴支持网，由总部进一步处理。
首先看看自己业务做对没有 发现问题改正问题
如果硬是要跳的话 在固定资产-处理-折旧清单中，窗口上的输出与退出之间的空隙 快捷键ctrl+alt+G
出现操作 点击就可以修改本月操作了！谨慎修改哦！！
可以
@可加QQ1358556964:你有多闲！哪都有你！！！
@任__会计:周五嘛，闲着蛋疼。你也是
你就等下班！还在上班中！事多！！！！
@任__会计:呵呵，转行呗
@服务社区刘佳佳:您好，固定资产和累计折旧表都是正确的，就是对账出现不平衡，重算工具也使用了，还是不平衡
@服务社区刘佳佳:你好，请问在哪提交账套呢？

新所得税申报表职工薪酬表的相关注意事项 新所得税申报表职工薪酬表的相关注意事项 新申报表将原调整表中的职工薪酬等项目单独出来，并增加了股权激励、细化了职工教育经费等内容。纳税调整项目是机关进行所得税后续管理的重点内容，填报内容的调整，无疑增加的企业的风险。此外，职工薪酬表也与有密切的联系，填列该表时企业亦须注意和个人所得税申报表之间的勾稽关系。对于具体项目的具体处理，企业应根据当地规定进行纳税处理和申报。 　　工资薪金支出 　　规定，企业发生的合理的工资薪金支出准予税前扣除。其中的“合理工资薪金”，是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制订的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金。税务机关在对工资薪金进行合理性确认时，可按以下原则掌握： 　　（一）企业制订了较为规范的员工工资薪金制度；（二）企业所制订的工资薪金制度符合行业及地区水平；（三）企业在一定时期所发放的工资薪金是相对固定的，工资薪金的调整是有序进行的；（四）企业对实际发放的工资薪金，已依法履行了代扣代缴个人所得税义务；（五）有关工资薪金的安排，不以减少或逃避税款为目的。 　　中，部分地区可能针对上述原则制定量化的标准，但这种做法存在争议。 　　除了国有性质的企业，其工资薪金不得超过政府有关部门给予的限定数额外，其他企业发放工资的多少应属于市场行为，税法不应过多的干预。但由于缺乏明确的量化标准，使得企业存在避税的空间。 　　由于大部分企业的工资制度都是当月计提下月发放，对于12月份的工资一般在下一年度发放，对于这部分工资是否可以税前扣除，各地规定不一。大部分地方采取的做法是在当年汇算清缴期内或者下一年1月份发放即可税前扣除，但也有地方规定，当年不发放的即不得税前扣除，比如新疆。 　　部分地区将工资薪金支出税前扣除和个人所得税联系起来，如青岛地税规定，如企业没有代扣代缴个人所得税，则相应的工资薪金不得税前扣除。 　　还有地区规定，工资薪金的扣除要求用工企业依法与劳动者签订《劳动合同》并网上备案。如青岛国税在业务问答中明确，除返聘退休人员、建筑企业雇佣农民工、雇佣劳务派遣人员等7种特殊情形外，用工企业依法与劳动者签订《劳动合同》，并通过社会保障劳动关系网络系统网上备案，其实际支付的工资薪金方可税前扣除。 　　对于大型企业集团内部人员流动产生的工资在哪方扣除问题，各地规定亦有区别。 　　此外，企业因雇用季节工、临时工、实习生、返聘离退休人员以及接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用，应区分为工资薪金支出和职工福利费支出，并按《法》规定在企业所得税前扣除。其中属于工资薪金支出的，准予计入企业工资薪金总额的基数，作为计算其他各项相关费用扣除的依据。 　　股权激励 　　国家税务总局公告2012年第18号中规定的股权激励，是指《股权激励管理办法（试行）》中规定的上市公司以本公司股票为标的，对相关人员进行的长期性激励。在我国境外上市的居民企业和非上市公司，凡比照《上市公司股权激励管理办法（试行）》的规定建立职工股权激励计划，且在企业处理上，也按我国的有关规定处理的，其股权激励计划有关企业所得税处理问题，可以按照18号公告执行。企业应关注税前扣除时点的规定，即实际行权时方可税前扣除。对于18号公告之外的股权激励的企业所得税处理，建议参考相关会计规定，如《企业会计准则第11号―股份支付》、《企业会计准则解释第4号》（财会[2010]15号）等。 　　对于股权激励的个人所得税规定，主要涉及授予时、行权时和行权后三个时点，具体处理参见《关于个人股票期权所得征收个人所得税问题的通知》（财税[2005]35号）、《关于个人股票期权所得缴纳个人所得税有关问题的补充通知》（国税函[2006]902号）、《关于股票增值权所得和限制性股票所得征收个人所得税有关问题的通知》（财税[2009]5号）和《关于上市公司高管人员股票期权所得缴纳个人所得税有关问题的通知》（财税[2009]40号）。 　　职工福利费支出 　　与将工资薪金错计入福利费相比，税务机关更关注将福利费错计入工资薪金的情况。国税函[2009]3号与财企[2009]242号对相关项目不同的认定加大了企业的税务风险。企业应按照国税函[2009]3号的规定进行纳税申报。 　　对于有些项目除了正确分类外，还涉及能不能税前扣除的问题，比如职工旅游费，不同地区做出了截然相反的规定。 　　值得注意的是，职工福利费是企业个人所得税处理时容易忽视的问题，从职工福利费中支付给单位职工的人人有份的补贴补助应并入纳税人的工资薪金收入计征个人所得税。 　　职工教育经费支出 　　为鼓励企业创新，针对不同企业的职工教育经费支出，税定了不同的比例。一般企业比例为2.5%，经认定的技术先进型服务企业和中关村、东湖、张江三个国家自主创新示范区、合芜蚌自主创新综合试验区内的比例为8%。 　　对于集成电路设计企业和符合条件软件企业，职工教育经费中单独进行核算职工培训费用，可按实际发生额在计算应纳税所得额时扣除，其余部分按2.5%的比例处理。 　　对于职工教育经费的管理，应按《关于企业职工教育经费提取与使用管理的意见》（财建[2006]317号）的规定处理。 　　工会经费支出 　　工会经费的所得税处理除需符合规定比例外，还需取得部统一印制并套印财政部票据监制章的《工会经费收入专用收据》或者代收机关开具的工会经费代收凭据。 　　工会经费应按照《中华全国总工会关于加强基层工会经费收支管理的通知》（总工办发[2014]23号）等规定进行管理。对于工资总额和福利费受限的企业，可能通过工会经费发放相关补贴补助，对于该部分人人有份的补贴补助需并入纳税人的工资薪金收入计征个人所得税。 　　各类基本社会保障性缴款和住房公积金 　　依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准缴纳的社会保险费和住房公积金可以在企业所得税前扣除，超过部分不得扣除。涉及的个人所得税处理按《关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》（财税[2006]10号）等规定处理。 　　补充养老保险和补充医疗保险 　　根据规定，自2008年1月1日起，企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。此处应注意参保对象应为全体员工，仅针对部分高管人员的不在此列。 　　对于补充养老保险的个人所得税事项按《关于企业年金职业年金个人所得税有关问题的通知》（财税[2013]103号）和《关于做好企业年金职业年金个人所得税征收管理工作的通知》（税总发[2013]143号）处理。 　　对于补充医疗保险，各地社保主管部门管理方式不一，如天津要求凡参加当地基本医疗保险并按时足额缴纳基本医疗保险费的企业，都应建立补充医疗保险，而北京要求参加了当地基本医疗保险的企业可以为本单位职工和退休人员建立补充医疗保险。由于不属于个人所得税范围，企业为职工缴付的补充医疗保险应扣缴个人所得税。  

固定资产折旧的财税处理差异固定资产折旧的财税处理差异

　　固定资产是所有企业都会有的，但是固定资产折旧在会计核算上和税务处理上存在诸多差异，需要引起广大财税人员的关注。

　　固定资产折旧范围的差异
　　(一)会计准则规定的折旧范围
　　《企业会计准则第4号———固定资产》第十四条规定，企业应当对所有固定资产计提折旧。但是，已提足折旧仍继续使用的固定资产和单独计价入账的土地除外。

　　(二)税法规定的折旧范围
　　《企业所得税法》第十一条规定，在计算应纳税所得额时，企业按照规定计算的固定资产折旧，准予扣除。下列固定资产不得计算折旧扣除：房屋、建筑物以外未投入使用的固定资产;以经营租赁方式租入的固定资产;以融资租赁方式租出的固定资产;已足额提取折旧仍继续使用的固定资产;与经营活动无关的固定资产;单独估价作为固定资产入账的土地;其他不得计算折旧扣除的固定资产。

你好！T+折扣率在哪里设置？ 你好！T+折扣率在哪里设置？[]

单据表体中可以显示出扣率。
看到了，谢谢

用友T3用友通凭证打印不打印明细科目 用友T3用友通凭证打印不打印明细科目

用友通10.3标准版，打印凭证时，现金的二级科目不显示（用户使用的是7.1针式凭证打印纸），只打印一级科目-现金，但是其他的科目都可以正常打印出明细科目名称。用户在使用财务通打印时没有此问题。不打印明细科目是因为在科目设置中有一项是“汇总打印”的参数。经查看现金明细科目的科目设置，都将设置下的“汇总打印”选项选中，并选为汇总打印到“现金”科目，所以出现您描述的现象。假如想打印明细科目，只要将此选项取消即可。 如有其它问题，请在下面回复疑问，我们将第一时间与您联系，帮助您解决问题。同时您也可以联系用友畅捷通专业服务商-用友天龙瑞德。用友天龙瑞德专业销售用友软件，用友财务软件，维护用友T3、用友T6、用友U8、畅捷通T+。我们将竭诚为您服务。
联系电话：010-59798025。网址：http://www.kuaiji66.com

新、旧企业所得税申报表中捐赠扣除基数规定的比较 新、旧企业所得税申报表中捐赠扣除基数规定的比较

　　企业所得税法上所称“公益、救济性捐赠”是指纳税人通过中国境内非营利性的社会团体、国家机关向教育、民政等公益事业和遭受自然灾害地区、贫困地区的捐赠。公益、救济性捐赠是属企业自愿的、合理合法的费用支出项目。但从国家的根本利益出发，公益、救济性捐赠直接侵蚀企业所得税税基，从而影响国家财政收入。捐赠如果在企业所得税税前扣除上不加以限制，就相当于纳税人将一部分属于国家的税收一并予以捐赠。所以，依据公益、救济性捐赠的性质、对象不同，企业所得税规定了3%、10%、1.5%不等的扣除限制（全额扣除除外），而扣除基数是依据“纳税人年度应纳税所得额”。而何为“应纳税所得额”？

一起作业说没有录音的权限 一起作业说没有录音的权限''
在手机设置中开启权限

哪里需要红米原材料 哪里需要红米原材料

凭证作废后，整理凭证，对于凭证号，是不是只是将这个作废的凭证号删除而已，还是会重新排列凭证号，之前的凭证号都会改变？？ 凭证作废后，整理凭证，对于凭证号，是不是只是将这个作废的凭证号删除而已，还是会重新排列凭证号，之前的凭证号都会改变？？[]

如果整理断号，就是所有的凭证是从001开始中间不断号！如果不整理断号就是删除的凭证号会空出来！
整理凭证时系统会提示是否自动重新编号，点了是就会重新排号，点了否就不会就会出现断号