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新加坡个人所得税——雇主承担缴税责任的计算方法

2016-4-6 0:0:0 wondial

新加坡个人所得税——雇主承担缴税责任的计算方法

新加坡个人所得税——雇主承担缴税责任的计算方法 在新加坡,如果员工的由雇主缴付,则雇主缴付的这些税款对于雇员来说就是一种福利。该种福利在新加坡亦属于应入,所以雇主仍需为该福利进一步交税从而形成“税上税”的循环。   比如说,假设个人的全年收入为SGD25,000,税率为11%,则25000对应的税款2750就是应税收入。2750对应的税款是303。303也是应税收入……以此类推知道对应的税款小于1为止。全部总计加起来SGD3090。   SGD         SGD   全年收入        25000        x        11%        =        2750   雇主代为交税的福利-1        2750        x        11%        =        303   雇主代为交税的福利-2        303        x        11%        =        33   雇主代为交税的福利-3        33        x        11%        =        4   雇主代为交税的福利-4        4        x        11%        =        0   3090   用数学上的逻辑来理解就是一个等比数列求和的问题:2750 /(1-11%)=3090   我们进行验算一下,   SGD   全年收入        25000   雇主代为交税的福利        3090   总收入        28090   x11%   税款        3090   以上为仅仅一个示例,因为新加坡的税制实行0-17%的阶梯累进税率,所以可能涉及累加过程中税率进阶,采用穷举法可能更为直观。   举例:   2013 报税年度员工张三的个税情况如下:   工资奖金        
160,000   其他津贴         14,900   总的可抵扣额         15,000   雇主代为交税的福利计算过程:   工资奖金        
160,000   其他津贴         14,900   总应税收入         174,900   减去总的可抵扣额         15,000   名义上的应税收入         159,900   首
120,000应缴税款         7,950   次
39,900应缴税款 15%         5,985   名义上的应缴税款         13,935   减去税款折扣(30% ,上限
1,500)         1,500   折扣后的名义上的应缴税款         12,435   159,900+12,435=172,335 > 160,000, 税率已经跳到17%。   采用穷举法:   SGD         SGD   雇主代为交税的福利-2 (12435=100+12335)         100 x        15%        =        15   12,335 x        17%        =        2097   小计         2112   雇主代为交税的福利-3        2112        x        17%        =        359   雇主代为交税的福利-4        359        x        17%        =        61   雇主代为交税的福利-5        61        x        17%        =        10   雇主代为交税的福利-6        10        x        17%        =        2   雇主代为交税的福利-7        2        x        17%        =        0   2544   雇主代为交税的福利-1 (上述12435)         12435   总计         14979   把上述雇主代为交税的福利计入总收入再次计算,   SGD   工资奖金         160,000   雇主代为交税的福利         14,979   其他津贴         14,900   总应税收入         189,879   减去总的可抵扣额         -15,000   名义上的应税收入         174,879   首
160,000应缴税款         13,950   次
14,879 应缴税款 17%         2,529   名义上的应缴税款         16,479   减去税款折扣(30% ,上限
1,500)         -1,500   折扣后的名义上的应缴税款         14,979   根据上述等比数列计算为:16047 x 17% / (1-17%) = 3287, 所以总的雇主代为交税的福利为:   附件:新加坡居民人个税税率:   应税收入        税率(%)        应缴税款(
)   首
20,000        0        0   其后
10,000        2        200   首
30,000        –        200   其后
10,000        3.5        350   首
40,000        –        550   其后
40,000        7        2 800   首
80,000        –        3 350   其后
40,000        11.5        4 600   首
120,000        –        7 950   其后
40,000        15        6 000   首
160,000        –        13 950   其后
40,000        17         6 800   首
200,000        –        20 750   其后
120,000        18        21 600   首
320,000        –        42 350   Above
320,000        20

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问题号:13924
解决状态:临时解决方案
软件版本:8.60sp
软件模块:固定资产
行业:通用
关键字:账表查询
适用产品:U860SP–财务会计–固定资产
问题名称:客户强烈要求在固定资产卡片中增加本年计提折旧项目
问题现象:客户强烈要求在固定资产卡片中增加本年计提折旧项目,以便查询.
问题原因:我们会尽量在以后版本中解决。
解决方案:我们会尽量在以后版本中解决。
补丁编号:
录入日期:2016-03-16 15:23:45
最后更新时间:

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自动编号:9649产品版本:U8.50
产品模块:总账所属行业: 通用
适用产品:U85X关 键 字:U85X总账无法登录
问题名称:总账无法登录
问题现象:客户端所有模块无法登录,显示修改时间格式成“-”,但修改后还是不行。
原因分析:计算机系统设置问题
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      用友软件总裁王文京认为,在当今经济和技术环境下,管理会计的开展,需要信息技术和软件系统的支持。目前,很多大型集团企业正在逐步探索建立财务共享中心,这将有助于推进管理会计在企业的运用。其中决策支持信息化包括预算预测、内部控制、决策支持、风险管理、成本分析等管理会计方面的信息化。
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      建立完善的管理会计信息化系统,首先是最大限度整合各类信息和资源,实现资源“共享”。 各部门想从财会部门得到信息,需要有一个可以共享的管理会计信息数据平台,使各个部门都可以在这个共享的信息数据平台寻找到自己所需要的信息,可以集中整合企业的信息资源,有效降低企业收集、加工、分析信息的成本,提高整体效益。其次,管理会计涉及较多的模型和数理统计方法,也需要有较高程度的信息化提供保障。 因此,要推广管理会计在企业中的实践,全面提高企业管理会计信息化程度是非常必要的,将企业的信息化与管理会计融合,让信息化给管理会计的推广插上双翼,管理会计才能在企业中所向披靡。具体来讲,管理会计信息化实现的路径为:
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