怎么在盘点单模板中设置“盘亏金额”合计？？？ 怎么在盘点单模板中设置“盘亏金额”合计？？？

在模板上，合计行对应盘亏金额的单元格上，通过明细设置或者右键设置合计即可。

报价单上门 选择物料数量选择1出来的单价是 0.0427 数量填1000 出来的单价是0.0385 这个是什么情况，正常来说 数量1 单价应该也是0.0385的啊 报价单上门 选择物料数量选择1出来的单价是 0.0427 数量填1000 出来的单价是0.0385 这个是什么情况，正常来说 数量1 单价应该也是0.0385的啊[]

检查是否 有录入了客户信息后 变化的 单价。
@畅捷支持侯椿寳:什么意思？
售价价格管理，售价带出策略，会导致录入客户信息，变动单价带出内容。

T3固定资产取消年结

运用场景：固定资产模块取消年结 操作步骤： 点击工具，用户名：SA，密码：数据库密码 点击确定即可。

用友U8 V10.0介绍  

本次发版产品“用友U8 V10.0”系统为2009年10月发版的产品“用友ERP-U8 V8.90”的升级版本，包括以下产品：企业门户、财务会计、管理会计、供应链管理、生产制造、分销管理、零售管理、决策支持、人力资源管理、集团应用、企业应用集成。

用友网络荣获首批信息系统运维服务一级资质用友网络荣获首批信息系统运维服务一级资质 用友网络科技股份有限公司（以下称“用友网络”）于9月15日荣获中国电子信息行业联合会（以下称“电子联合会”）颁布的《信息系统集成及服务资质运行维护分项资质》（壹级），成为15家首批获得壹级资质的企业。
该资质是为适应信息系统集成技术和市场的发展要求，便于企业选择信息系统运行维护服务提供商，是对信息系统运维服务提供商的综合实力体现及行业内的最高认可。该资质由电子联合会组织对企业的业绩、运维体系、技术实力、团队能力等方面进行全方位考量，对企业进行评级（共四级，一级最高）。
用友网络一直致力于在IT服务领域不断创新，结合云计算、大数据、互联网+等理念在服务O2O模式的基础上，为客户提供服务运营管理咨询、产品支持服务、驻场服务、应用优化服务、IT专业技术服务、培训服务和iSM 运维服务管理平台等服务。

To B入口之争，用友超客企业空间从打通ERP发力To B入口之争，用友超客企业空间从打通ERP发力
继资本市场寒冬来临之后，近一段时间的to B市场再次动作频频，年底本该平静的to B市场，再次被几家热点厂商的大动作搅动。日前，阿里巴巴钉钉发布企业服务共创计划，并联手Uber推出企业出勤，纷享销客也推出to B基金，前两天用友集团旗下互联网公司用友超客也祭出大招，宣布与用友优普U8+打通，推出社交化的U8+云服务产品。这也是移动办公领域首家完成与ERP全面打通的企业。
企业空间已帮助U8+审批、财务等业务应用上云
回头反观今年的to B市场，入口级产品的布局倾向已经逐渐明朗。阿里巴巴钉钉作为从to C跨界到to B的代表，问世之初便很明确的表露出其提供基础平台，纵深应用交给伙伴来做的理念。在伙伴的选择上，钉钉从to B办公相关本土势力突破，首先选择了开放平台生态之后的蓝凌、红圈、Teambition等伙伴；后期逐渐扩大范围，拓展C端伙伴布局市场，近日联手Uber，并推出企业服务共创计划，宣布将与跨界伙伴合作，共同打造“一个更从容的工作方式”。其实，钉钉2.0发布以来的近半年动作频频，充分利用了阿里巴巴的资本、品牌、人脉资源，在高铁、电梯、出租、楼宇打起广告，以及发放虾米音乐、天猫超市、口碑外卖、打车优惠券等福利，而从这些动作中，我们可以看到钉钉与to B市场完全不同的打法，to C套路浓重，伙伴的选择也逐渐开始了联手C端伙伴。
纷享销客作为直接从SaaS、移动化切入to B市场的代表，在今年也奏出不一样的音符。与钉钉类似的高铁、电梯、出租、楼宇广告，而在企业应用的布局上，选择的却不同于钉钉，慧聪、会小二等产业链周边型企业成为其选择，近期更是投资客脉、创立to B基金，从创业者转身投资者，扶植、孵化创业项目，为未来布局。 用友超客作为用友集团旗下第一家独立互联网公司，是to B市场传统龙头势力的互联网化的代表。年中发力，本该是已晚一步的用友超客，此次选择从集团内部切入，联手兄弟公司，从ERP着力，这一动作背后却是直指企业移动化痛点，着实令人眼前一亮，也坐实了工作入口的意图。更进一步，我们也能发现用友超客在企业应用入口上的伙伴倾向：先从内部着力，此次是U8+，下一步或许就是U9、NC等。
从ERP着手，深知企业脉络
与ERP打通的入口级产品，这一概念令人惊艳，惊艳过后，其实也不难理解用友超客此次动作的背后原因。用友超客虽然是用友集团旗下独立的互联网公司，但没有与用友集团在企业级市场近三十年的积累独立开来。先不谈多年沉淀下来的客户、渠道优势，仅说对企业的理解、对企业需求的把握，以及对企业业务的影响力。众所周知，中国信息化发展多年来，ERP已经融入企业的脉络，融入企业的日常运转，用友作为管理软件龙头、中国最大的ERP提供商，同样融入太多企业的管理、业务之中，此为影响力。
其二，对企业的理解以及对企业需求的把握。虽然近些年移动化势头不断升高，移动应用也是不胜枚举，但企业在现今的移动化、互联网化进程中依然面临问题：如果把移动应用视为前端呈现界面，那么，后端ERP数据如何移动化？如何做到前端业务与后端数据一体化协同？重复录入、数据孤岛等问题如何解决？企业需要一款与ERP完全打通的移动应用，来满足企业业务需要。
而ERP是一项很复杂的系统，ERP的集成涉及到数据集成、组织架构集成、流程集成、信息集成， 对企业业务理解不够难以做到各方面的全面整合。用友超客作为用友旗下产品，对企业业务理解自然延续用友，又有ERP的资源，二者结合也顺其自然的发生。
至于选择与用友优普联手的原因，也就明显了。首先用友超客与用友优普同出与用友集团，二者之前也是同为一体，在整合速度、力度、深度和团队协作上都有着优势。俗话说兄弟好办事，相比外部伙伴或多或少会考虑一些合作之外的利益，同属用友集团，不管是集团政策，还是共同理念，总归目标的一致性要更有保障。 打通后的影响，移动业务升华新境界
据了解，此次两方联合发布的社交化U8+云服务产品，目前已经实现在移动端向企业管理者及使用者提供覆盖采购、销售、库存、收付、委外、出口、合同、考勤、人事、报销、预算等12类关键业务的U8+实时数据及业务协同服务。后续双方将会在产品上进行深层次的技术对接，将双方各自的功能、服务全面打通，助力企业移动业务升华到新境界。
聚焦到双方打通后的具体价值，通过U8+云应用中心的简单配置，U8+的移动应用及数据服务能够向企业空间应用中心推送，企业空间成为U8+社交化移动门户，借助企业空间强大的社交能力和多空间机制，实现社交化沟通、业务协同及产业链协同，实现面向经销商、客户、供应商及伙伴等的移动数据服务；而企业U8+将升级为数据服务中心，根据不同角色需要，跨帐套、按需定制移动应用图标，并实现移动业务处理和数据查询，同时U8+之前单个功能的部门级局限也将被打破，利用企业空间的平台能力将这些功能直接输出到移动端，实现全员应用。
另一方面，双方的打通也会给企业空间带来U8+庞大的客户流量，用友超客的用户规模将迎来一次爆发式增长，进一步加大行业影响力，更有利于推动社会化商业平台进程，以及中国商业管理变革。
总的来说，用友超客与用友优普的牵手，将推动企业空间进一步与业务系统整合，提升企业社交价值，帮助伙伴聚合更多用户。同时企业空间的产品生态也将更加完善，能够为企业客户提供更加完整的服务，让企业业务与社交化紧密结合，拥抱社会化商业。
入口之争，三种势力各自布局

用友U8其他建立账提示不能找到设备 实时错误U8其他建立账提示不能找到设备 实时错误

U8其他-建立账提示不能找到设备 实时错误

U8.51打印凭证出错-U8.51打印凭证出错

U8.51-打印凭证出错

项目全投资现金流量表

用友财务软件现金流量表设置方法如下：

①增加现金流量项目：依次点击“基础设置”-“财务”-“项目目录”，打开项目档案，如下图：

员工超过当地平均工资3倍的公积金能否扣除 员工超过当地平均工资3倍的公积金能否扣除 问：企业部分员工住房公积金超过当地平均工资的三倍，已缴纳，但是企业统算并不超，部分员工超过部分的住房公积金在计算时能否税前扣除？换句话说，住房公积金税前扣除的基数是分人算，还是企业统算？ 　　答：《中华人民共和国企业所得实施条例》第三十五条第（一）款规定，企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。 　　《住房公积金管理条例》（（国务院令第350号）第十六条第（二）款规定，单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。 　　根据上述规定，企业为职工缴纳的住房公积金月工资基数是职工本人工资，在此基础上设定的范围和标准也应是针对缴费个体。所以，是否超标，不能将企业全部人员加起来统算，而应分个体缴费标准判断。 　　注：人在测算公积金是否超过规定标准时可参考当地规定的缴存上限，缴存上限一般按照当地平均工资的3倍计算，如北京按照公积金缴存上限的计算公式：上一年度北京市职工月均工资的300%，分别乘以单位和职工住房公积金缴存比例12%，得出今年个人和单位月缴存上限1880元。因此，2013年7月1日起 ，2013年度北京住房公积金月缴存额上限为3760元，本年度的缴存上限比上一年度增加了396元。

用友U8其他在采购入库单上的货位时，提示“该存货已有货位，不能输入”U8其他在采购入库单上的货位时，提示“该存货已有货位，不能输入”

U8其他-在采购入库单上的货位时，提示“该存货已有货位，不能输入”

企业大宗原材料煤炭的电子商务采购操作方案 企业大宗原材料煤炭的电子商务采购操作方案湖北省武汉钢铁（集团）有限公司是中国十大钢铁联合生产企业之一，在2009年中国企业500强排名中排在第43位，企业总部位于武汉市青山区沿港路3号，公司股票在上海证券交易所上市（股票代码：600005）。由于生产需要，武汉钢铁（集团）有限公司长期需要焦煤作燃料，焦煤属于烟煤，经炼焦后形成焦炭，是钢铁生产必不可少的重要原料。我国的烟煤主要分布在山西省的大同、塑州、临汾等地，贵州省的六盘水和黔南都匀等地，四川省的广元等地，陕西的神木等地，宁夏回族自治区的石嘴山市等地，河南平顶山、安阳、三门峡和焦作等地，河北省邯郸、张家口和涞源等地，内蒙古自治区鄂尔多斯等地，甘肃省白银等地，青海西宁市等地、山东临沂等地、安徽省淮北等地，黑龙江省七台河等地，新疆维吾尔自治区，云南省富源和曲靖及宣威等等。各产地经营烟煤或焦煤的企业主要有山西焦煤集团公司、山西省西山煤电股份公司、青海方洲煤业有限责任公司、山东临沂天润燃料有限公司、河南平煤集团公司、甘肃省白银宝积山煤业有限责任公司、新疆焦煤集团有限公司、宁夏煤炭集团有限公司、内蒙古伊泰煤炭股份有限公司、河北省蔚县煤炭(集团)有限公司、黑龙江省七台河煤炭有限公司、安徽省皖北煤电集团有限责任公司、河南省焦作市能源有限公司。我国的煤炭网络主要有焦煤信息港、焦煤网、中国煤焦网、中国煤炭资源网等。请考生模拟武汉钢铁（集团）有限公司采购中心的采购商务人员，根据上述材料，如有条件也可应用internet通过计算机网络寻找中国焦煤的主要产地和供应商，应用电子商务知识和技能思考分析论证列出从焦煤产地和具体的供应商处采购到货物并运输到武汉钢铁（集团）有限公司的信息流、商流、物流、资金流过程中“四流”的最佳解决方案。

新增固定资产卡片提示“类型不核匹配” 新增固定资产卡片提示“类型不核匹配”

协议出让方式取得土地使用权如何缴契税 协议出让方式取得土地使用权如何缴契税

　　【问题】

　　某公司通过协议出让的方式取得国有土地使用权，问其应纳的契税计税价格中是否包括市政建设配套费？

　　【解答】

　　根据《部、国家总局关于国有土地使用权出让等有关契税问题的通知》（财税〔2004〕134号）的规定，出让国有土地使用权的，其契税的计税价格是承受人为取得该土地使用权而支付的全部经济利益。其中，以协议方式出让的，其契税的计税价格为成交价格。包括土地出让金、土地补偿款、安置补助费、市政建设配套等承受者应支付的货币、实物、无形资产及其他经济利益。

两件钢构进项税抵扣为何不一样 两件钢构进项税抵扣为何不一样

　　【问题】

　　某汽配公司是一家汽车部件配套生产企业。2009年因厂房扩建发生了以下两笔类似的业务：第一笔是耗资近500万元，新建钢结构的厂房；第二笔是投入100万元，在厂房内新建钢结构的吊运装置，用来悬挂汽车并安装汽车部件。这两笔业务分别于今年8月、10月完工，企业均取得了进项税抵扣凭证。近日，当地国税机关对该公司进项税进行了审核并提出处理意见：钢材厂房取得的进项税不能抵扣，而钢构吊运设备取得的进项税则可以抵扣。请问，同样是钢结构的固定资产，为什么会出现两种不同的结果？

无法使用远程通登陆到存货核算模块无法使用远程通登陆到存货核算模块

新设分支机构享受总机构过渡期优惠政策 新设分支机构享受总机构过渡期优惠政策 甲公司是一家生产性外资企业，根据过渡期优惠政策规定，2011年甲公司可以享受按24％税率减半征税的优惠。去年，为获得长期稳定的原料供应，降低原料成本，甲公司曾计划在原料主产地设立一家分支机构，并将公司部分初加工业务转移到该机构。但该公司的顾虑是，根据《部、国家总局关于执行企业所得税优惠政策若干问题的通知》（财税[2009]69号）规定，只有在2007年3月16日之前设立的分支机构才能单独享受企业所得税过渡期优惠政策，如果甲公司转移到该分支机构的初加工业务，不能与总机构同时享受过渡期政策，而必须按法定25％的税率缴纳企业所得税的话，这将大大增加企业的成本。于是，甲公司暂时搁置了设立分支机构的计划。 　　今年初，税务机关派税务干部走访该企业时了解到这一情况，在进行详细分析后告诉甲公司，其在原料主产地新设立的分支机构，可以享受总公司的过渡期优惠政策，但提醒甲公司有以下几个方面要注意。 　　一、新设立的分支机构不能单独享受过渡期优惠政策，并不意味着不能享受总机构的过渡期优惠政策。内、外资企业所得税合并前，不具备法人资格的内、外资企业分支机构，都可能单独享受所得税优惠政策。由于新下汇总纳税实行的是“统一计算、分级管理、就地预缴、汇总清算、财政调库”的处理办法，因此，分支机构能否单独享受所得税过渡优惠政策，对总机构汇总计算的所得税额和分支机构的就地预缴所得税额，都有很大影响。 　　为此，财税[2009]69号文件明确，企业在2007年3月16日之前设立的分支机构，单独依据原内、外资企业所得税法的优惠规定已享受有关的，凡符合《国务院关于实施企业所得税过渡优惠政策的通知》（国发[2007]39号）所列政策条件的，可以单独享受企业所得税过渡优惠政策。而在2007年3月17日-2007年12月31日登记成立的企业分支机构，2007年度仍可享受原税法下的税收优惠政策，但不能享受过渡期优惠政策。2008年后新设立的企业分支机构，由于不可能享受原税法下的优惠政策，也不存在优惠政策的过渡问题。也就是说，财税[2009]69号文件明确的是分支机构自身的过渡政策，这与新设立的分支机构能否享受总机构的过渡期优惠政策没有关系。 　　二、新设立分支机构能否与总机构同时享受过渡期优惠政策，应视具体情况而定。根据《国家税务总局关于外商企业和外国企业原有若干税收优惠政策取消后有关事项处理的通知》（国税发[2008]23号）规定，外商投资企业按照原税定享受定期减优惠，2008年后，企业生产经营业务性质或经营期发生变化，导致其不符合原税法规定条件的，仍应依据原税法的规定补缴其此前（包括在优惠过渡期内）已经享受的定期减免税税款。企业生产经营业务性质是否符合税收优惠条件，应以包括总分机构在内的居民企业整体为主体来判断。因此，如果甲公司成立该分支机构后不符合生产性外资企业的条件，则不但新成立的分支机构不能享受过渡政策，总机构也得补缴此前已经享受的定期减免税款。但如果仍符合生产性外资企业的条件，那么该分支机构就可以与总机构同时享受过渡期优惠政策。 　　甲公司将原有的部分初加工业务转移到新设的分支机构，其生产经营业务性质并未产生变化，因此，新设立分支机构可以享受甲公司原已享受的过渡期优惠政策。 　　三、新设立的分支机构当年不需要就地预缴所得税。分支机构分摊预缴税款依据的三个因素是取自以前年度，即1月-6月按上上年度缴纳企业所得税，7月-12月按上年度缴纳企业所得税，由于新设立的分支机构没有以前年度的相关信息，因此分支机构设立的当年不就地预缴企业所得税。同时由于分支机构1月-6月预缴税款依据的是上上年度1月-6月的数据，因此《国家税务总局关于跨地区经营外商独资银行汇总纳税问题的通知》（国税函[2008]958号）规定，外商独资银行当年新设立的跨地区经营分支机构，在次年上半年可不就地预缴企业所得税，其他跨地区经营汇总纳税企业也参照执行。就是说，甲公司如果在2011年设立分支机构，该分支机构要到明年下半年才就地预缴企业所得税。而到明年，甲公司过渡期优惠政策将享受期满，其总分机构的所得税应统一按25%的税率执行。

T3 销售发票 能批量删除吗？ T3 销售发票 能批量删除吗？[]

您好！不支持批量删除的

用友总帐，２００3年１月总帐未记帐，...总帐，２００3年１月总帐未记帐，...

21周岁是否可以注册企业- 21周岁是否可以注册企业?''